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spanoghe_c 🧑🏻‍🎓📜 : Psychologue - Maitre Reiki.

Consultation psy
Consultation psy du Travail (épuisement prof, harcelement, discrimination age santé …., perte de sens, ….)
Écris moi en privé afin d’échanger autour de ta situation (31/07)

19/06/2026

Tu tiens encore.
Mais ton corps, lui, il a déjà tout compris.
Ce qu’on fait avec toi
1) On décharge ce qui pèse (Reiki)
2) On analyse ce qui coince (psychologie du travail)
3) On reconstruit ensemble ton identité professionnel par la walking therapie.
Une prise en charge qui part de toi et vers toi.
Écris-moi, on va en discuter pour fixer un rendez-vous.

15/06/2026

Moderniser les process, c’est bien. Utiliser la technologie pour exclure des collaborateurs sans transition, c’est du sabotage managérial.
En tant que psychologue, je constate que le « tout-digital » crée une barrière invisible selon l’âge. L’enquête nationale d’Unia, le confirme : la numérisation a un impact direct et réel sur l’accès aux droits et la participation sociale au travail. 
Ne laissez pas vos collaborateurs sur la route. La solution ? Donner les outils, former sans juger et adapter les transitions.
Fin de notre mini-série sur l’âgisme. Ne laissons pas des outils digitaux devenir des outils d’exclusion. Tague une personne à qui te fait penser cette vidéo et ecris-moi.
RessourcesHumaines

12/06/2026

Les managers recrutent avec des préjugés.
Ce n’est pas moi qui le dis, ce sont les chiffres implacables de la dernière grande enquête nationale d’Unia
Le constat en Belgique est glacial :
😱1 personne sur 3 a subi des discriminations liées à l’âge cette année.
😱Et ça touche massivement les extrêmes : 1 personne sur 2 chez les moins de 30 ans et les plus de 70 ans ! 
Si vous pensez encore qu’une « équipe jeune et dynamique » est une formule magique, vous faites fausse route psychologiquement... et juridiquement. Les contrôles s’intensifient en 2026 et les sanctions arrivent pour les entreprises. 
Découvrez en vidéo pourquoi votre entreprise est peut-être déjà concernée sans que vous le sachiez.
Abonnez-vous et écrivez moi, on parlera.

10/06/2026

Tu penses que tes processus de recrutement sont irréprochables ? Les chiffres d’Unia pour 2026 risquent de te faire douter.
En Belgique, 1 personne sur 3 déclare avoir subi des discriminations liées à l’âge cette année. Et la tolérance zéro arrive : les nouvelles recommandations prévoient des contrôles renforcés et des amendes pour les entreprises.
Les plus stigmatisés les jeunes de 21 à 23 ans et les plus de 65 ans.
Épisode 1 : le risque légal .
Dis-moi en commentaire : as-tu déjà vu des critères d’âge « cachés » dans le monde pro ?
Unia Bruxelles Wallonie

10/06/2026

Tu penses que tes processus de recrutement sont irréprochables ? Les chiffres d’Unia pour 2026 risquent de te faire douter.
En Belgique, 1 personne sur 3 déclare avoir subi des discriminations liées à l’âge cette année. Et la tolérance zéro arrive : les nouvelles recommandations prévoient des contrôles renforcés et des amendes pour les entreprises. Épisode 1 : le risque légal .
Dis-moi en commentaire : as-tu déjà vu des critères d’âge « cachés » dans le monde pro ?
Unia Bruxelles Wallonie

05/06/2026

Le brownout, tu connais ?
Ce n’est ni le burnout, ni le bore-out.
C’est quand ce que tu fais au travail trahit ce que tu es vraiment.
Tu fais les tâches. Tu livres les résultats.
Mais à l’intérieur… quelque chose s’éteint.
Est-ce que ça te parle ? Dis-moi en commentaire.

31/05/2026

Aphelie psycho-reïki

26/05/2026

À quel moment votre expertise est devenue un problème pour votre boss ?

Être micro-managé, freiné ou infantilisé à 40 ou 50 ans passés 😱 c’est l’asphyxie professionnelle assurée. C’est cette fameuse boule au ventre le dimanche soir, et l’impression de devoir marcher sur des œufs à chaque feedback malgré vos années d’expérience.
Ce sentiment de blocage, c’est le premier pas vers la surcharge et l’épuisement.
En tant que psychologue du travail, je vois trop de professionnels brillants s’éteindre à petit feu en essayant de s’adapter à une relation managériale toxique.

Vous n’avez pas à porter ce poids tout seul. Il est temps de retrouver votre posture et de respirer à nouveau.

📩 Parlons-en en toute confidentialité : Envoyez-moi un message privé pour m’expliquer votre situation. ☀️

22/05/2026

Non je ne vais pas analyser votre enfance 😉

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