كلية الصيدلة جامعة المنوفية, شبين الكوم بجوار شارع مكسيم فوق البنك الاهلي فرع الجامعة, Shebin al-Kom (2026)

26/08/2026

الموافقة على بدء الدراسة لدرجة دكتوراه الفلسفة في العلوم الصيدلية – تخصص «الكيمياء التحليلية الصيدلية» بكلية الصيدلة – جامعة المنوفية

في إنجاز جديد يُضاف إلى مسيرة كلية الصيدلة – جامعة المنوفية في دعم الدراسات العليا والبحث العلمي، صدرت الموافقة بقرار وزاري على بدء الدراسة لدرجة دكتوراه الفلسفة في العلوم الصيدلية – تخصص «الكيمياء التحليلية الصيدلية» بكلية الصيدلة – جامعة المنوفية.

ويأتي هذا القرار تأكيدًا على ما توليه الجامعة من اهتمام بتطوير منظومة الدراسات العليا، والتوسع في البرامج الأكاديمية والبحثية المتخصصة، وإتاحة فرص متقدمة للباحثين في مجالات العلوم الصيدلية، بما يدعم مسيرة البحث العلمي ويعزز دور الجامعة في خدمة المجتمع.

وبهذه المناسبة، تتقدم كلية الصيدلة – جامعة المنوفية بخالص الشكر والتقدير لمعالي الأستاذ الدكتور أحمد القاصد، رئيس جامعة المنوفية، على دعمه المستمر وحرصه على الارتقاء بمنظومة الدراسات العليا والبحث العلمي، وتشجيع استحداث وتطوير البرامج الأكاديمية التي تواكب التطورات العلمية وتلبي احتياجات سوق العمل والبحث العلمي.

كما تتقدم الكلية بخالص التقدير لجميع الجهات واللجان المعنية التي أسهمت في استكمال الإجراءات والحصول على القرار الوزاري بالموافقة على بدء الدراسة.

ويمثل بدء الدراسة ببرنامج الدكتوراه في الكيمياء التحليلية الصيدلية خطوة مهمة في تعزيز مكانة كلية الصيدلة – جامعة المنوفية في مجال الدراسات العليا والبحث العلمي، وإعداد كوادر بحثية متخصصة قادرة على الإسهام في تطوير العلوم الصيدلية والقطاع الدوائي.

انتظروا قريبًا الإعلان عن تفاصيل البرنامج وشروط وإجراءات التقدم والقبول.

25/08/2026

مجلس كلية الصيدلة بجامعة المنوفية يناقش ملفات التطوير الأكاديمي والبحثي ويطلق رؤية متكاملة لتوظيف الذكاء الاصطناعي في التعليم والبحث العلمي

عقد مجلس كلية الصيدلة بجامعة المنوفية اجتماعه لشهر أغسطس 2026، برئاسة الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد الكلية، وبحضور السادة أعضاء المجلس، حيث ناقش المجلس عددًا من الموضوعات والملفات المهمة المتعلقة بالعملية التعليمية والبحث العلمي والدراسات العليا وخدمة المجتمع، إلى جانب متابعة خطط التطوير المؤسسي والتحول الرقمي، بما يدعم استمرار الكلية في تنفيذ رؤيتها نحو التميز الأكاديمي والبحثي.

وأكد مجلس الكلية خلال اجتماعه أهمية مواصلة العمل على تطوير منظومة التعليم الصيدلي، والارتقاء بمستوى الخدمات التعليمية والبحثية المقدمة للطلاب والباحثين، مع التركيز على مواكبة التطورات العالمية المتسارعة في العلوم الصيدلية والتكنولوجيا الحديثة، وربط العملية التعليمية والبحثية بالاحتياجات المتغيرة لسوق العمل ومستقبل المهن الصحية.

وفي إطار توجه كلية الصيدلة نحو التوسع في تطبيقات التكنولوجيا الحديثة، استعرض المجلس خطة عمل وحدة الذكاء الاصطناعي الصيدلي، التي يديرها الدكتور محمد بدر، والتي تمثل أحد المسارات الجديدة التي تتبناها الكلية للاستفادة من الإمكانات المتقدمة للذكاء الاصطناعي في تطوير التعليم والبحث العلمي والمهارات الأكاديمية لمنسوبي الكلية.

وخلال الاجتماع، قدم الدكتور محمد بدر عرضًا متكاملًا للخطة التدريبية الاستراتيجية لتطبيقات الذكاء الاصطناعي في البحث العلمي والدراسة الأكاديمية بكلية الصيدلة بجامعة المنوفية، والتي تستهدف أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة وطلاب الدراسات العليا وطلاب مرحلة البكالوريوس، وذلك من خلال برنامج تدريبي متدرج يبدأ من المفاهيم الأساسية للذكاء الاصطناعي التوليدي، وصولًا إلى التطبيقات المتقدمة والمتخصصة في العلوم الصيدلية.

وتقوم الخطة على رؤية واضحة تستهدف إعداد كوادر أكاديمية وطلابية قادرة على التعامل مع أدوات الذكاء الاصطناعي بكفاءة وأمان ومسؤولية، والاستفادة منها في تطوير البحث العلمي والعملية التعليمية، مع التأكيد على الالتزام بقواعد الأمانة العلمية والملكية الفكرية ومكافحة الانتحال العلمي، بما يضمن الاستخدام المسؤول لهذه التقنيات داخل البيئة الأكاديمية.

وتتضمن الخطة التدريبية مسارًا متخصصًا لأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة، يبدأ بالتعريف بأساسيات الذكاء الاصطناعي التوليدي والهندسة الحوارية، ثم ينتقل إلى استخدام الذكاء الاصطناعي في البحث الذكي ومراجعة الأدبيات العلمية واكتشاف الفجوات البحثية، وتطوير الكتابة الأكاديمية وإعداد المقترحات البحثية، إلى جانب توظيف الذكاء الاصطناعي في تصميم المحتوى التعليمي والاختبارات والعروض التقديمية التفاعلية.

كما تشمل الخطة تدريبًا متقدمًا على تحليل البيانات والإحصاء الحيوي، وتحليل نتائج التجارب المعملية، وإنشاء الرسوم البيانية وتفسير النتائج، بالإضافة إلى تطبيقات أكثر تخصصًا في التصميم الدوائي والمعلوماتية الحيوية، مثل التنبؤ بالبنية ثلاثية الأبعاد للبروتينات، ومحاكاة الارتباط الجزيئي، والتنبؤ بسمية المركبات الدوائية وتقييم خصائصها الدوائية.

وفي المسار المخصص لطلاب البكالوريوس والدراسات العليا، تستهدف الخطة تعريف الطلاب بكيفية استخدام الذكاء الاصطناعي كأداة مساعدة في التعلم، وتبسيط المواد الدراسية، وتلخيص المحاضرات والمراجع العلمية، وإنشاء الخرائط الذهنية والبطاقات التعليمية، فضلًا عن دعم إعداد التقارير العلمية ومشروعات التخرج والبحوث الدراسية، مع تنمية مهارات العرض والمناقشة من خلال استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في التدريب والمحاكاة.

وتؤكد الكلية من خلال هذه المبادرة أن الذكاء الاصطناعي لم يعد مجرد تقنية مستقبلية، وإنما أصبح أداة أساسية لإعادة تشكيل أساليب التعليم والبحث العلمي والابتكار الدوائي، وهو ما يستدعي إعداد أعضاء هيئة التدريس والباحثين والطلاب للتعامل معه بصورة علمية واعية، تحقق أقصى استفادة من إمكاناته مع الحفاظ على القواعد والقيم الأكاديمية.

كما ناقش المجلس عددًا من الموضوعات الخاصة بالدراسات العليا والبحث العلمي، مع التأكيد على دعم الباحثين وتشجيع الإنتاج العلمي المتميز، وتعزيز فرص التعاون والشراكات البحثية، بما يسهم في زيادة تنافسية الكلية ورفع جودة مخرجاتها البحثية.

وتناول المجلس كذلك عددًا من الموضوعات المتعلقة بالعملية التعليمية وشئون الطلاب، والتأكيد على أهمية انتظام العملية التعليمية وتطوير أساليب التدريس والتقييم، والاستفادة من الأدوات التكنولوجية الحديثة في تحسين تجربة التعلم ورفع كفاءة المخرجات التعليمية.

وفي مجال الجودة والتطوير المؤسسي، أكد المجلس استمرار العمل على تطبيق معايير الجودة والاعتماد، ومتابعة خطط التحسين المستمر ورفع كفاءة الأداء في مختلف قطاعات الكلية ووحداتها، بما يتماشى مع توجهات جامعة المنوفية نحو تحقيق التميز المؤسسي والارتقاء بمستوى الأداء الأكاديمي والإداري.

كما ناقش المجلس عددًا من الموضوعات الإدارية والتنظيمية، مع التأكيد على الالتزام بالقواعد واللوائح المنظمة، ودقة الإجراءات وسلامتها، والعمل على سرعة إنجاز الملفات مع الحفاظ على أعلى درجات الانضباط المؤسسي.

وأكد الدكتور هيثم ميمون عباس أن المرحلة المقبلة تتطلب مواصلة العمل بروح الفريق، والاستثمار في الكوادر البشرية والتكنولوجيا الحديثة، مشيرًا إلى أن كلية الصيدلة تسعى إلى بناء بيئة تعليمية وبحثية عصرية قادرة على مواكبة التحولات العالمية، وأن إدماج الذكاء الاصطناعي في التعليم والبحث العلمي يمثل خطوة مهمة في إعداد خريج صيدلي يمتلك المعرفة والمهارات التي تتناسب مع متطلبات المستقبل.

وفي ختام الاجتماع، أكد مجلس كلية الصيدلة استمرار العمل على تنفيذ خطط التطوير ومتابعة القرارات والتوصيات الصادرة عن المجلس، مع إعطاء أولوية للملفات التي ترتبط مباشرة بجودة العملية التعليمية والبحث العلمي والتحول الرقمي وتنمية مهارات الطلاب والباحثين، بما يعزز مكانة كلية الصيدلة بجامعة المنوفية ودورها في إعداد كوادر صيدلية وبحثية قادرة على المنافسة والمشاركة الفاعلة في بناء مستقبل القطاع الصحي والدوائي.

21/08/2026

انطلاق التدريب الصيفي لطلاب الصيدلة الإكلينيكية بجامعة المنوفية
أعلن برنامج الصيدلة الإكلينيكية بجامعة المنوفية عن بدء فعاليات التدريب الصيفي لطلاب المستوى الرابع بمعهد الأورام، بواقع 50 ساعة تدريبية، لاستكمال الإجمالي المطلوب للتخرج وهو 100 ساعة عقب اجتياز السنة الدراسية الثالثة.
ويأتي هذا التدريب تحت إشراف كل من أ.د/ هيثم ميمون عباس (عميد الكلية) ود/ شيماء مجدي الحماقي (منسق برنامج الصيدلة الإكلينيكية).
ويحاضر في هذا البرنامج نخبة من المتخصصين، هم: د. لمياء حسن أحمد (مدير إدارة التموين الطبي والصيدليات وأخصائي جودة الرعاية الصحية)، د. بسمة عادل عزام (صيدلي إكلينيكي وأخصائي التغذية بمعهد الأورام)، د. أسماء شبل (صيدلي إكلينيكي)، ود. منار صلاح (صيدلي إكلينيكي).
ويركز البرنامج على موضوعات حيوية تشمل دور الصيدلي الإكلينيكي بالمعهد، معايير سلامة وأمان الدواء، أحدث بروتوكولات علاج الأورام (الكيماوي، الهرموني، الموجه، المناعي، والبيولوجي)، إلى جانب التغذية الوريدية والعلاجية، والعلاج الداعم، وأهمية النصح الإرشادي لتحسين نتائج العلاج.

18/08/2026

إتمام البرنامج التدريبي لطلاب برنامج فارم دي الصيدلة الإكلينيكية بجامعة المنوفية بالتعاون مع معهد الكبد القومي

في إطار حرص كلية الصيدلة بجامعة المنوفية على تطوير المهارات المهنية والميدانية لطلاب برنامج فارم دي الصيدلة الإكلينيكية، وربط الدراسة الأكاديمية بالتطبيق العملي داخل المؤسسات الطبية المتخصصة، تم الانتهاء من البرنامج التدريبي الميداني لطلاب البرنامج بمعهد الكبد القومي بجامعة المنوفية، والذي استهدف تعزيز قدرات الطلاب في مجال الممارسة الصيدلية الإكلينيكية، وتنمية مهاراتهم في التعامل مع الحالات المرضية ومتابعة الخطط العلاجية بصورة عملية ومباشرة.

وأوضح الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد كلية الصيدلة بجامعة المنوفية، أن التدريب الميداني يمثل أحد الركائز الأساسية في إعداد خريج الصيدلة الإكلينيكية، مشيرًا إلى أن الكلية تحرص على توفير بيئة تدريبية حقيقية تتيح للطلاب تطبيق ما اكتسبوه من معارف علمية داخل المستشفيات والمؤسسات الطبية، بما يسهم في إعداد صيدلي إكلينيكي مؤهل وقادر على المشاركة الفعالة ضمن الفريق الطبي وتحسين جودة الرعاية الدوائية المقدمة للمرضى.

وأضاف أن التعاون مع معهد الكبد القومي يأتي في إطار التكامل بين جامعة المنوفية ومؤسساتها الطبية، والاستفادة من الإمكانات والخبرات المتخصصة بالمعهد في تدريب الطلاب وتأهيلهم لسوق العمل، مؤكدًا أن الكلية مستمرة في تطوير منظومة التدريب العملي بما يتوافق مع متطلبات الممارسة المهنية الحديثة ومعايير جودة التعليم الصيدلي.

وأشارت الدكتورة شيماء مجدي الحماقي، منسق برنامج الصيدلة الإكلينيكية، إلى أن البرنامج التدريبي تضمن 50 ساعة تدريبية مكثفة، جمعت بين التأهيل العلمي والتطبيق العملي، حيث تلقى الطلاب تدريبًا متخصصًا حول تطبيقات الصيدلة الإكلينيكية وإدارة الرعاية الدوائية، إلى جانب التدريب الميداني المباشر داخل أقسام ووحدات المعهد، بما أتاح لهم فرصة التعرف بصورة واقعية على دور الصيدلي الإكلينيكي في المنظومة العلاجية.

وأضافت أن التدريب تضمن المرور اليومي على الحالات المرضية ومتابعة تطوراتها، ودراسة الخطط العلاجية المقررة، والتعرف على كيفية تقييم العلاج الدوائي ومتابعة مدى ملاءمته للحالة المرضية، بما ساعد الطلاب على تنمية مهارات التفكير الإكلينيكي وربط المعلومات الدوائية بالحالة الصحية للمريض، تحت إشراف متخصصين في مجال الصيدلة الإكلينيكية.

وأعرب الأستاذ الدكتور أسامة حجازي، عميد معهد الكبد القومي، عن ترحيبه بالتعاون مع كلية الصيدلة بجامعة المنوفية، مؤكدًا أهمية التدريب العملي للطلاب في المؤسسات الطبية المتخصصة، لما يمثله من فرصة حقيقية لاكتساب الخبرات المهنية والتعرف على طبيعة العمل داخل الفريق الطبي، مشيدًا بالمستوى العلمي والالتزام الذي أظهره طلاب برنامج فارم دي الصيدلة الإكلينيكية خلال فترة التدريب.

كما أكد الأستاذ الدكتور أحمد عطية، المدير التنفيذي لمعهد الكبد القومي، أن المعهد يولي اهتمامًا كبيرًا بالتدريب والتعليم المستمر، ويحرص على دعم التعاون مع الكليات والبرامج الأكاديمية بجامعة المنوفية، بما يسهم في إعداد كوادر صيدلية مؤهلة وقادرة على تلبية احتياجات القطاع الصحي، مشيدًا بحرص الطلاب على الاستفادة من التدريب والتفاعل الإيجابي مع أعضاء الفريق الطبي.

وأوضحت الدكتورة منى زناتي، مدير عام التموين الطبي والصيدليات بالمعهد، أن التدريب أتاح للطلاب التعرف بصورة عملية على طبيعة العمل الصيدلي داخل المؤسسة الطبية، ودور الصيدلي في دعم الاستخدام الرشيد والآمن للدواء، إلى جانب الاطلاع على الجوانب المرتبطة بإدارة الدواء والخدمات الصيدلية، مؤكدة أن الطلاب أظهروا مستوى متميزًا من الالتزام والتفاعل والاستفادة من الخبرات المقدمة لهم.

واختُتم البرنامج بتنفيذ مشروع ختامي قدم خلاله الطلاب عروضًا علمية تناولت عددًا من الحالات المرضية التي تمت متابعتها وتقييمها خلال فترة التدريب، حيث قام الطلاب بعرض وتحليل الحالات ومناقشة الخطط العلاجية والتدخلات الدوائية ذات الصلة، بما عكس مدى استفادتهم من التدريب وقدرتهم على توظيف المعارف الأكاديمية في تحليل الحالات السريرية والتعامل معها بصورة مهنية.

وقد أشرف على تنفيذ البرنامج نخبة من الصيادلة الإكلينيكيين بوحدة الصيدلة الإكلينيكية بمعهد الكبد القومي، الذين قدموا للطلاب التدريب والتوجيه العملي طوال فترة البرنامج، وأشادوا بالمستوى المتميز والأداء الاحترافي للطلاب، مؤكدين أن مشاركتهم الفعالة والتزامهم بالتدريب يعكسان المستوى المتقدم الذي وصل إليه برنامج فارم دي الصيدلة الإكلينيكية بكلية الصيدلة بجامعة المنوفية.

ويأتي هذا البرنامج في إطار استراتيجية كلية الصيدلة بجامعة المنوفية لتوسيع نطاق التدريب الإكلينيكي لطلاب برنامج فارم دي، وتعزيز الشراكات مع المؤسسات الطبية التابعة للجامعة، بما يضمن توفير خبرات عملية متكاملة للطلاب، ويدعم توجه الكلية نحو تخريج صيدلي إكلينيكي يمتلك المعرفة العلمية والمهارات التطبيقية والقدرة على العمل بكفاءة ضمن منظومة الرعاية الصحية المتكاملة.

10/08/2026

الفرصة لسه قدامك تدرس صيدلة إكلينيكية في جامعة المنوفية! 🎓✨
تعلن كلية الصيدلة – جامعة المنوفية عن فتح باب القبول بـ "برنامج الصيدلة الإكلينيكية" (Clinical Pharmacy Program) للعام الدراسي الجديد.
مميزات وشروط التقديم:
الحد الأدنى للقبول: متاح للطلاب الحاصلين على الحد الأدنى لقطاع الصيدلة بمجموع 294.5 درجة (بنسبة 92.03%) مع بطاقة ترشيح لأي كلية صيدلة على مستوى الجمهورية.
نظام الدراسة: برنامج خاص يتميز بالدراسة بنظام الساعات المعتمدة (Credit Hours) لتأهيلك لسوق العمل الطبي الحديث بأعلى كفاءة.
الرسوم الدراسية: 700 جنيه فقط لسعر الساعة المعتمدة.
📌 تنويه هام: سيتم إعلامكم بمواعيد استلام الملفات والتقديم الفعلي قريباً، فتابعونا!
العنوان: كلية الصيدلة – جامعة المنوفية – شبين الكوم.
لا تفوّت الفرصة واستكمل أوراق تقديمك للانضمام لأحد أهم البرامج الطبية المتخصصة! 🚀💊

06/08/2026

وسط إشادة واسعة بمستوى التدريب.. صيدلة المنوفية تحتفل باختتام دورة Professional Selling Skills وتكرّم المتدربين والدكتورة شيرين فاروق تقديرًا لتميزها في إعداد كوادر قادرة على المنافسة

في مشهد يعكس اهتمام كلية الصيدلة بجامعة المنوفية ببناء شخصية الطالب وصقل مهاراته المهنية إلى جانب تأهيله الأكاديمي، احتفلت الكلية باختتام فعاليات الدورة التدريبية المتخصصة “تنمية مهارات البيع الاحترافية (Professional Selling Skills)”، والتي جاءت كأولى فعاليات الأنشطة الصيفية بالكلية، بعد أسابيع من التدريب المكثف والتفاعل المتميز، وسط إشادة كبيرة من الطلاب بالمحتوى العلمي والتطبيقي للدورة، وما حققته من أثر ملموس في تنمية مهاراتهم وإعدادهم لسوق العمل.

أقيمت الدورة تحت رعاية الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد كلية الصيدلة، وبمتابعة الأستاذ الدكتور أحمد عاطف دنيا، وكيل الكلية لشؤون التعليم والطلاب، وبالتعاون بين إدارة رعاية الشباب بالكلية وإدارة إعداد القادة التابعة للإدارة العامة لرعاية الطلاب بجامعة المنوفية، وحاضرت فيها الدكتورة شيرين فاروق محمد، المدرب المعتمد بمركز الخدمة العامة بجامعة المنوفية، على مدار شهر تقريبا ً.

وشهدت احتفالية الختام حضور الأستاذة مروة عبدالمجيد، مدير عام الكلية، والأستاذة منال عرفة، مدير إدارة رعاية الشباب بالكلية، حيث تم تكريم الطلاب المشاركين وتسليمهم شهادات اجتياز الدورة المجانية، تقديرًا لالتزامهم وحرصهم على الاستفادة من البرنامج التدريبي، كما تم تكريم الدكتورة شيرين فاروق محمد بشهادة تقدير، عرفانًا بعطائها المتميز وجهودها الكبيرة التي أسهمت في نجاح الدورة وتحقيق أهدافها.

وأكد الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس، عميد الكلية، أن كلية الصيدلة تواصل تنفيذ رؤيتها الهادفة إلى تخريج صيدلي يمتلك المعرفة العلمية والمهارات الشخصية والمهنية التي تؤهله للنجاح في سوق العمل، مشيرًا إلى أن الاستثمار الحقيقي لأي مؤسسة تعليمية يبدأ بالاستثمار في الإنسان، وأن تنمية مهارات الطلاب في التواصل والإقناع والقيادة والعمل الجماعي أصبحت ضرورة لا تقل أهمية عن التفوق الأكاديمي.

وأضاف أن الكلية تحرص على تقديم برامج تدريبية نوعية تستجيب لمتطلبات سوق العمل المتغيرة، وتسهم في بناء شخصية الطالب، وتعزيز ثقته بنفسه، وإكسابه القدرة على المنافسة محليًا وإقليميًا، مثمنًا التعاون المثمر مع إدارة إعداد القادة ومركز الخدمة العامة بجامعة المنوفية، والذي أثمر عن برنامج تدريبي ناجح حظي بإشادة واسعة من جميع المشاركين.

ومن جانبه، أشاد الأستاذ الدكتور أحمد عاطف دنيا بالمستوى المتميز الذي ظهر به الطلاب طوال فترة التدريب، مؤكدًا أن الدورة لم تقتصر على تقديم المعلومات النظرية، وإنما اعتمدت على التطبيق العملي، والمحاكاة، والعمل الجماعي، وتنمية مهارات التفكير والتواصل والعرض والإقناع، وهو ما انعكس بصورة واضحة على أداء الطلاب وثقتهم بأنفسهم خلال الأنشطة الختامية.

كما أشادت الأستاذة مروة عبدالمجيد، مدير عام الكلية، بالتنظيم المتميز للدورة، مؤكدة أن ما شهدته من التزام وتفاعل وحماس بين الطلاب يعكس نجاح الكلية في تحقيق رسالتها تجاه إعداد طالب متكامل الشخصية، قادر على تحمل المسؤولية والاندماج في بيئة العمل بكفاءة.

وأشادت الأستاذة منال عرفة، مدير إدارة رعاية الشباب، بالمشاركة الإيجابية للطلاب طوال فترة التدريب، مؤكدة أن الأنشطة الصيفية أصبحت منصة حقيقية لاكتشاف الطاقات وتنمية المواهب وصقل المهارات، وأن إدارة رعاية الشباب ستواصل تقديم المزيد من البرامج التي تلبي احتياجات الطلاب وتسهم في تنمية قدراتهم.

وفي كلمتها، أعربت الدكتورة شيرين فاروق محمد عن سعادتها الكبيرة بالتجربة التدريبية مع طلاب كلية الصيدلة، مؤكدة أنها لمست لديهم الرغبة الحقيقية في التعلم والتطوير، والاستعداد لاكتساب مهارات جديدة، وهو ما انعكس في التفاعل المتميز داخل القاعات التدريبية، والالتزام الكامل طوال فترة البرنامج.

وأضافت أن النجاح في سوق العمل لم يعد يعتمد فقط على التفوق العلمي، وإنما يرتبط بالقدرة على التواصل الفعال، وفهم احتياجات الآخرين، وبناء الهوية الشخصية، والعمل بروح الفريق، وإدارة الوقت، والتفاوض، والعرض الاحترافي، وهي المهارات التي ركز البرنامج على تنميتها من خلال تدريبات عملية وورش عمل تفاعلية.

وأكدت أن كلية الصيدلة بجامعة المنوفية قدمت نموذجًا متميزًا في الاهتمام بالأنشطة التدريبية، ووفرت بيئة داعمة ومحفزة للطلاب، وهو ما أسهم بصورة كبيرة في نجاح البرنامج وتحقيق أهدافه.

وحظيت الدكتورة شيرين فاروق محمد بإشادة كبيرة من الطلاب، الذين أكدوا أن أسلوبها التدريبي اتسم بالاحترافية والتفاعل والإلهام، وأنها نجحت في تبسيط المفاهيم وتحويلها إلى مواقف عملية وتطبيقات واقعية، مما جعل التدريب تجربة ثرية وممتعة في الوقت نفسه، وأسهم في رفع مستوى الثقة بالنفس، وتنمية مهارات العرض والإقناع والتواصل لديهم.

وخلال الاحتفالية، أعرب عدد من الطلاب المشاركين عن سعادتهم الكبيرة باجتياز الدورة، مؤكدين أنها كانت من أكثر البرامج التدريبية فائدة بالنسبة لهم، حيث اكتسبوا مهارات عملية لم تكن متاحة داخل القاعات الدراسية، وتعرفوا على أساليب احترافية في التعامل مع العملاء، وإدارة الحوار، والتفاوض، وبناء العلامة الشخصية، وكتابة السيرة الذاتية، والاستعداد للمقابلات الشخصية، والعمل ضمن فريق، والتعامل مع ضغوط العمل.

وأشار الطلاب إلى أن الدورة عززت ثقتهم بأنفسهم، وغيرت كثيرًا من مفاهيمهم حول متطلبات سوق العمل، وأكسبتهم مهارات عملية يمكن تطبيقها في مجالات الدعاية الطبية، والتسويق الدوائي، والصيدليات، والشركات، فضلًا عن مساعدتهم على اكتشاف نقاط القوة لديهم ووضع خطة واضحة لتطوير أنفسهم خلال المرحلة المقبلة.

وفي ختام الاحتفالية، حرصت إدارة الكلية على التقاط الصور التذكارية مع المتدربين، وسط أجواء من الفخر والسعادة، مؤكدين استمرار تنظيم مثل هذه البرامج النوعية التي تمثل أحد أهم محاور استراتيجية الكلية في إعداد خريج متميز يمتلك العلم والمهارة والثقة، وقادر على المنافسة والابتكار والمساهمة بفاعلية في خدمة المجتمع وتحقيق أهداف التنمية المستدامة.

05/08/2026

كلية الصيدلة بجامعة المنوفية تستقبل اللجنة الفرعية للجنة قطاع الدراسات الصيدلية تمهيدًا لبدء الدراسة ببرامج الماجستير في ثلاثة أقسام علمية

في إطار استراتيجية كلية الصيدلة بجامعة المنوفية للتوسع في برامج الدراسات العليا واستكمال منظومتها الأكاديمية، وتشجيع البحث العلمي بما يواكب رؤية الجمهورية الجديدة، تشرفت الكلية اليوم باستقبال اللجنة الفرعية المنبثقة عن لجنة قطاع الدراسات الصيدلية بالمجلس الأعلى للجامعات، برئاسة الأستاذة الدكتورة ثناء المصري، وعضوية كل من الأستاذة الدكتورة دينا الشربيني، والأستاذ الدكتور أحمد عبدالعظيم، وذلك لمتابعة جاهزية الكلية لبدء الدراسة ببرامج درجة الماجستير بأقسام العقاقير والنواتج الطبيعية، والكيمياء الصيدلية، والأدوية والسموم.

وتأتي هذه الزيارة استكمالًا لسلسلة النجاحات التي حققتها الكلية، حيث سبق لها الحصول على قرارين وزاريين بالموافقة على بدء الدراسة ببرنامج درجة الماجستير وجميع الدبلومات بقسمي الكيمياء التحليلية الصيدلية و الصيدلة الإكلينيكية، في خطوة تعكس التطور المتسارع الذي تشهده الكلية في مجال الدراسات العليا، وسعيها الدائم إلى تنويع برامجها الأكاديمية لتلبية احتياجات سوق العمل ودعم منظومة البحث العلمي.

وكان في استقبال اللجنة الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس عميد الكلية، والأستاذة الدكتورة داليا حمدان وكيل الكلية للدراسات العليا والبحوث، والأستاذ الدكتور شادي نجيب علام وكيل الكلية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، والأستاذة مروة عبدالمجيد محمود مدير عام الكلية، حيث رحبوا بأعضاء اللجنة، مؤكدين حرص الكلية على استكمال منظومة الدراسات العليا وفق أعلى معايير الجودة والاعتماد الأكاديمي، وبما يسهم في إعداد كوادر علمية وبحثية قادرة على المنافسة محليًا وإقليميًا ودوليًا.

وخلال الزيارة، قامت اللجنة بمراجعة الإمكانات المادية والبشرية بالأقسام العلمية الثلاثة، والاطلاع على جاهزية أعضاء هيئة التدريس، والمعامل البحثية، والقاعات الدراسية، والتجهيزات التعليمية، بما يضمن تقديم برامج دراسات عليا متميزة وفق أحدث المعايير الأكاديمية.

كما اصطحب الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس أعضاء اللجنة في جولة تفقدية شملت المعامل البحثية وما تضمه من أجهزة علمية حديثة ومتطورة، ومنظومة الأمن والسلامة، ومكتبة الكلية الرقمية المرتبطة ببنك المعرفة المصري، وإدارة الدراسات العليا، وقاعات السيمنار وقاعات الاطلاع المجهزة لاستقبال طلاب الدراسات العليا، حيث أشادت اللجنة بما شهدته من تجهيزات علمية متقدمة وبنية تحتية متميزة تعكس حجم التطور الذي شهدته الكلية خلال السنوات الأخيرة.

وأعرب أعضاء اللجنة عن تقديرهم للمستوى المتميز الذي وصلت إليه كلية الصيدلة بجامعة المنوفية، مشيدين بالإمكانات العلمية والبحثية والبشرية المتوافرة، وبالجهود التي تبذلها إدارة الكلية في دعم منظومة الدراسات العليا وتوفير بيئة تعليمية وبحثية متكاملة تلبي متطلبات الجودة والتميز.

وكان في استقبال اللجنة أيضًا لفيف من السادة أعضاء هيئة التدريس، ضم الأستاذ المساعد الدكتور إيمان السيد خلاف رئيس قسم العقاقير والنواتج الطبيعية، والأستاذة المساعدة الدكتورة منى سعيد الزغبي رئيس قسم الكيمياء الصيدلية، والأستاذة المساعدة الدكتورة مروى محفوظ رئيس قسم الأدوية والسموم، والأستاذ المساعد الدكتور هاني أبو الفتح البتاكوشي رئيس قسم الكيمياء التحليلية الصيدلية، والأستاذ المساعد الدكتور عمرو كمال عبدالمجيد باص مدير برنامج الصيدلة الإكلينيكية بالجامعة الأهلية وأستاذ مساعد بقسم الكيمياء الصيدلية، والدكتورة شيماء مجدي الحماقي مدير برنامج الصيدلة الإكلينيكية بالكلية ومدرس بقسم الكيمياء الصيدلية، والأستاذة المساعدة الدكتورة إيمان صبح الأستاذ المساعد بقسم الكيمياء الصيدلية، والأستاذة المساعدة الدكتورة أماني محمد سعيد الأستاذ المساعد بقسم الأدوية والسموم، والدكتورة هبة عارف مدرس الكيمياء الصيدلية إلى جانب لفيف من أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة والجهاز الإداري بالكلية.

وتؤكد هذه الزيارة استمرار كلية الصيدلة بجامعة المنوفية في تنفيذ خطتها الطموحة للتوسع في برامج الدراسات العليا، بما يعزز مكانتها كإحدى كليات الصيدلة الرائدة في مصر، ويدعم رسالتها في إعداد كوادر علمية وبحثية متميزة، قادرة على الإسهام في خدمة المجتمع وتحقيق أهداف التنمية المستدامة، في ظل الدعم المتواصل من إدارة جامعة المنوفية وحرصها على الارتقاء بالعملية التعليمية والبحثية.

02/08/2026

مبروك لاوائل الفرق الاولي / الثانية / الثالثة / الرابعة / الخامسة فارم دي صيدلة اكلينكية

02/08/2026

في إطار حرص كلية الصيدلة بجامعة المنوفية على ترسيخ ثقافة التميز المؤسسي وتقدير النماذج المشرفة من أعضاء هيئة التدريس، أعلن الأستاذ الدكتور هيثم ميمون عباس أحمد، عميد الكلية، اختيار الدكتورة هبة عبد الفتاح محمد عارف، المدرس بقسم الكيمياء الصيدلية، لتكون شخصية شهر أغسطس 2026؛ تقديرًا لما قدمته من عطاء علمي وجهود مؤسسية متميزة، وإسهامات مؤثرة أسهمت في دعم مسيرة التطوير والتميز بالكلية، وترسيخ مكانتها بين كليات الصيدلة على المستويين المحلي والوطني.

وتُعد الدكتورة هبة عبد الفتاح محمد عارف نموذجًا مشرفًا للكوادر الأكاديمية الشابة التي تجمع بين التميز العلمي والكفاءة الإدارية وروح المبادرة؛ حيث حصلت على درجة البكالوريوس في العلوم الصيدلية بتقدير امتياز مع مرتبة الشرف، ثم نالت درجتي الماجستير والدكتوراه في الكيمياء الطبية من كلية الصيدلة بجامعة قناة السويس، قبل أن تتدرج في السلم الأكاديمي حتى شغلت وظيفة مدرس بقسم الكيمياء الصيدلية بكلية الصيدلة – جامعة المنوفية.

وخلال مسيرتها بالكلية، قدمت العديد من الإسهامات النوعية في مجالات الجودة والاستدامة والتميز المؤسسي؛ إذ تولت مسؤولية تنسيق المكتب الأخضر، وقادت فريق العمل في إعداد ملف الكلية للمشاركة في مسابقات التميز البيئي والتنمية المستدامة، وأسهمت بجهد بارز في تحقيق نتائج متميزة عكست التزام الكلية بتطبيق أفضل الممارسات البيئية وتعزيز ثقافة الاستدامة.

كما اضطلعت بدور محوري بصفتها منسق معيار رأس المال البشري ضمن ملف الكلية المقدم لجائزة التميز الحكومي، حيث شاركت في إعداد وتوثيق المبادرات والممارسات المؤسسية، بما أسهم في إظهار ما تمتلكه الكلية من كوادر بشرية متميزة ونظم إدارية حديثة، في إطار رؤية تستهدف الريادة والتميز المؤسسي.

وتتميز الدكتورة هبة بروح العمل الجماعي، والالتزام، والدقة في الأداء، والقدرة على إدارة فرق العمل وإنجاز المهام بكفاءة، فضلًا عن حرصها الدائم على التطوير المستمر، والمشاركة الفاعلة في الأنشطة الأكاديمية والمؤسسية، ودعم المبادرات التي تسهم في الارتقاء بالأداء وتحقيق أهداف الكلية الاستراتيجية.

وأكد الدكتور هيثم ميمون، عميد الكلية، أن اختيار شخصية الشهر يأتي انطلاقًا من إيمان إدارة الكلية بأن تكريم أصحاب الإنجازات يمثل أحد أهم أدوات التحفيز ونشر ثقافة الإبداع والتميز، مشيرًا إلى أن الدكتورة هبة تُعد مثالًا يُحتذى به في الإخلاص والتفاني والعمل المؤسسي، وأن ما قدمته يعكس الصورة المشرقة لعضو هيئة التدريس القادر على الجمع بين التفوق الأكاديمي والتميز الإداري وخدمة المجتمع الجامعي.

وفي ختام الخبر، تتقدم أسرة كلية الصيدلة بجامعة المنوفية بخالص التهنئة للدكتورة هبة عبد الفتاح محمد عارف، متمنين لها دوام التوفيق والسداد، ومزيدًا من النجاحات والإنجازات العلمية والمهنية، وأن تواصل عطائها المتميز بما يدعم مسيرة الكلية نحو مزيد من الريادة والتميز.

01/08/2026

التدريب الإكلينيكي المكثف لطلاب برنامج الصيدلة الإكلينيكية بكلية الصيدلة جامعة المنوفية بمعهد الكبد القومي
تحت رعاية الدكتور هيثم ميمون عباس أحمد عميد كلية الصيدلة، والدكتورة شيماء مجدي إبراهيم الحماقي منسق برنامج الصيدلة الإكلينيكية، أعلنت إدارة الكلية عن بدء برنامج التدريب الإكلينيكي المكثف لطلاب برنامج الصيدلة الإكلينيكية بمعهد الكبد القومي بجامعة المنوفية، والذي يمتد على مدار 50 ساعة تدريبية مصممة وفق أحدث المعايير العلمية والتطبيقية، وذلك في إطار حرص الكلية المستمر على تطوير المنظومة التعليمية وربط الجانب النظري بالواقع العملي داخل المستشفيات المتقدمة.
ويتضمن البرنامج التدريبي حزمة متكاملة من المحاور المحورية التي تهدف إلى إعداد صيدلي إكلينيكي متميز وملمّ بكافة تفاصيل الرعاية الصحية الحديثة؛ حيث يستهل الطلاب تدريبهم بالتعرف على أساسيات ومفهوم الصيدلة الإكلينيكية والتحديات التنافسية في هذا المجال، إلى جانب دراسة الاستخدام الأمثل للمضادات الحيوية (Antimicrobial Stewardship) وتجنب ظاهرة المقاومة البكتيرية. كما يتطرق البرنامج إلى تدريب الطلاب على مهارات التعامل مع الحالات الحرجة في وحدات العناية المركزة (ICU)، وكيفية إجراء الاستشارات الدوائية وتوجيه المرضى (Patient Counseling)، فضلاً عن رصد الأخطاء الدوائية والآثار العكسية والتفاعلات الدوائية الضارة (ADRs & ADEs) لضمان أعلى مستويات الأمان الدوائي.
كما يتناول البرنامج الممارسات السريرية العامة من خلال تحليل الحالات عبر منهجية (SOAP analysis)، وقراءة الملفات الطبية وتفسير الفحوصات والتحاليل المعملية، وتقييم وظائف الأعضاء المختلفة. وتمتد المحاور العلمية لتشمل دور الصيدلي الإكلينيكي داخل غرف العمليات، والتغذية الوريدية المتكاملة (Total Parenteral Nutrition) من حيث الحسابات والتجهيز والمتابعة، مروراً بدراسة أمراض الكبد المختلفة مثل تليف الكبد (Cirrhosis)، بالإضافة إلى مناقشة ودراسة حالات مرضية معقدة (Case Studies) في مجالات العناية المركزة، والتهاب البنكرياس الحاد، والتسمم الدموي (Sepsis)، وتسمم الكبد.
ولضمان التطبيق العملي المباشر، يشمل التدريب إقامة جولات ورعايات إكلينيكية ميدانية (Clinical Rounds) للطلاب مقسمين إلى مجموعات داخل أقسام معهد الكبد القومي المتخصصة، بما في ذلك عناية أمراض الكبد (Hepatology ICU)، وأقسام الجراحة (Surgery Ward)، وأقسام الباطنة والكبد (Hepatology Ward)، تحت إشراف وتوجيه الكوادر الطبية بالكلية والمعهد، على أن يُختتم البرنامج بتقديم الطلاب لمشاريع وعروض تقييمية للحالات المرضية (Case Presentations).
ويقام هذا البرنامج المتميز تحت إشراف نخبة من القيادات والكوادر الصيدلية بمعهد الكبد القومي، بقيادة الدكتورة منى زناتي مدير عام التموين الطبي والصيدليات، والدكتورة منى عبد الحميد مدير وحدة الصيدلة الإكلينيكية، وبمشاركة الدكتورة أسماء كمال والدكتورة إيمان حمدي. وتُعرب إدارة الكلية عن خالص شكرها وتقديرها لجميع القائمين على هذا العمل، متمنية لأبنائها الطلاب دوام التوفيق والتميز في مسيرتهم العلمية والعملية.

كلية الصيدلة جامعة المنوفية

26/08/2026

25/08/2026

21/08/2026

18/08/2026

10/08/2026

06/08/2026

05/08/2026

02/08/2026

02/08/2026

01/08/2026

Address

Website

Alerts

Contact The Practice

Shortcuts

Share

Category

Listing takedown request