14/06/2026
Les bilans de compétences peuvent parfois laisser un sentiment de flou ou d’inadéquation, surtout lorsque le fonctionnement cognitif est atypique.
Pensée en arborescence, fatigabilité, hypersensibilité, TDAH, TSA, HPI… ces réalités influencent directement la manière de se projeter professionnellement.
C’est pour répondre à cela que je me suis formée au bilan de compétences, et que j’ai développé une approche adaptée aux personnes neuro-atypiques.
J’ai créé Bilan NeuroAlignement
Bilan de compétences adapté aux fonctionnements neuro-atypiques
L’objectif n’est pas de faire entrer la personne dans un cadre préexistant.
L’objectif est de partir du fonctionnement réel pour construire un projet professionnel :
• cohérent
• soutenable
• réaliste
• aligné avec l’énergie et les ressources disponibles
🧭 Concrètement, cet accompagnement permet de :
• mieux comprendre son fonctionnement dans un contexte professionnel
• identifier les environnements adaptés
• clarifier les pistes d’orientation
• sortir de la confusion ou de la surcharge décisionnelle
• construire une trajectoire professionnelle plus stable
📩 Modalités
Si vous souhaitez des informations sur le Bilan NeuroAlignement ou vérifier si cet accompagnement est adapté à votre situation, vous pouvez me contacter en message privé. Je prends le temps de répondre de manière personnalisée.
