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   with    O tema Humanização no ambiente de trabalho é pertinente e necessário, ele oportuniza o estabelecimento de rel...
10/05/2023

with O tema Humanização no ambiente de trabalho é pertinente e necessário, ele oportuniza o estabelecimento de relações interpessoais saudáveis que primem pelo respeito, pelo acolhimento, pela criação de condições estruturais e pela construção de uma rede que inclua todos os funcionários para que eles se sintam motivados, valorizados e pertencentes.

Para tratar desta questão convidamos a Ju (Psicóloga Rara) que tem ênfase em psicologia clínica e organizacional, portadora de esclerose múltipla e fibriomialgia,

Um ser humano incrível, apaixonada por café, especialista em doenças raras, que incansavelmente luta para que todos os direitos das pessoas sejam assegurados, profissional de excelência, que doa seu tempo realizando atendimentos psicológicos com preços humanizados.

Resiliência e luz são palavras que a definem. Aguardamos vocês na live desta quinta 11/05/2023.

Determine só o que é positivo e bom para sua vida. Chame e pratique o bem, que o bem vai te encontrar em qq lugar que vc...
24/04/2023

Determine só o que é positivo e bom para sua vida. Chame e pratique o bem, que o bem vai te encontrar em qq lugar que vc encontrar.
É fácil? Nem sempre. Mas não desista. Eu acredito em vc! Vc consegue!

Vc é dona da sua própria história. Quem constrói nossa história somos nós mesmas e história são construídas com oportuni...
20/04/2023

Vc é dona da sua própria história. Quem constrói nossa história somos nós mesmas e história são construídas com oportunidades.
Tem uma bem do seu lado!!! Tenho certeza!

  .ufrn with    👩🏻‍⚕️ Olá, gente!🧬 A Mielodisplasia ou Síndrome Mielodisplásica (SMD) acontece quando células jovens, ch...
16/10/2022

.ufrn with 👩🏻‍⚕️ Olá, gente!

🧬 A Mielodisplasia ou Síndrome Mielodisplásica (SMD) acontece quando células jovens, chamadas de blastos, produzidas na medula óssea começam a apresentar problemas em sua produção e em seu amadurecimento, ocasionando uma superpovoação.
💉 Estas células ficam incapazes de exercer corretamente suas funções, pois não estão maduras para isso, fato que compromete a produção de células saudáveis.
📍A Organização Mundial de Saúde (OMS) define tipos de síndrome mielodisplásica baseado nas células do sangue e da medula óssea. Os casos de síndrome mielodisplásica também podem ser classificados clinicamente de acordo com a causa subjacente.
➡️ Se a causa não pode ser identificada, é categorizada como SÍNDROME MIELODISPLÁSICA PRIMÁRIA.
➡️ Quando a causa da doença é conhecida, é chamada SÍNDROME MIELODISPLÁSICA SECUNDÁRIA.
🔬 A síndrome mielodisplásica é muitas vezes relacionada com o tratamento de um câncer anterior. Determinar se é síndrome mielodisplásica primária ou secundária é importante porque o tipo secundário tem menos probabilidade de responder ao tratamento
📝 Saiba mais sobre esta doença lendo os posts.
💡 Post por: Danielly Moura e Reybson Bento.

   with    É triste ouvir: "Ah, mas a vaga de estacionamento para autista só poderia valer para autista grave. Quem prec...
08/10/2022

with É triste ouvir: "Ah, mas a vaga de estacionamento para autista só poderia valer para autista grave. Quem precisa de vaga especial é quem tem deficiência física".
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Primeiro, que não se fala autista grave, e sim autista nível 3 de suporte 😉
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Segundo, que essa divisão entre nós não nos leva a nada!

Terceiro, já parou para conversar com uma mãe de autista sobre a importância dessas vagas? 🙎‍♀️
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Uma pessoa que usa cadeira de rodas não é mais nem menos "deficiente" (O termo correto é Pessoa com deficiência) que uma pessoa com qualquer outra deficiência.
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O que pode mudar de uma pessoa com deficiência para outra, são as barreiras e os impactos da sociedade capacitista, de acordo com o contexto em que ela está inserida!

É preciso estar claro que uma deficiência não anula a outra, todas têm seus direitos garantidos em lei e esses devem ser respeitados!

E também é preciso explicar que pessoas com o mesmo tipo e grau de deficiência podem ter - e têm - variações de impedimentos corporais diferentes, porque tudo vai depender do organismo da própria pessoa.

NÃO se pode generalizar ou categorizar pessoas pela mesma deficiência. Afinal, não somos robôs, somos seres humanos, e cada ser humano é único em sua individualidade!

Ao julgar alguém "mais ou menos deficiente", a sociedade acaba colocando um peso sobre nós como se tivéssemos que a todo momento "provar e justificar" a nossa existência, para que ela seja considerada "válida", e isso também é capacitismo.
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NÃO temos que justificar nada, temos que ser respeitados enquanto pessoas com deficiência que somos!

Cuidado para não achar que está sendo "justo" e na verdade estar reproduzindo o capacitismo, ok? 🙃

Se você quer aprender mais sobre capacitismo mande um direct ou WhatsApp para (21) 97264-3128 🌻

E não esqueça de compartilhar esse post para que mais pessoas saibam que comparar deficiência é uma atitude capacitista! 😉
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Obss: contém texto alternativo.
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08/10/2022

Pense direitinho! É bem isso. Bom sábado!

with

09/09/2022

with Ou senta e chora, ou levanta e enfrenta!

05/08/2022

🧡 Quem nunca? Kkkkkk.
with Quem nunca ? 🤐🤫🤭

07/07/2022

with 🧡Vergonha alheia!!!
with Dia bastante difícil para quem quer ganhar engajamento e dinheiro em cima do CAPACITISMO. Demissão é o mínimo que essa pessoa merece ganhar!
Gostou do vídeo? Ajude a chegar para mais pessoas curtindo, comentando e compartilhando nos stories 🗣

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Belo Horizonte, MG

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