CMR Medicina e Segurança do Trabalho

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CMR Medicina e Segurança do Trabalho

📝 LTCAT, PGR, PCMSO, PPP, ASO, Exames Ocupacionais, Treinamentos, Perícia Trabalhista
💻 Auxílio às exigências do eSocial
📍 Indaiatuba e Salto

Medicina e Segurança do Trabalho
Exames Ocupacionais
PPRA, PCMSO, PPP

30/07/2026

O Atestado de Saúde Ocupacional (A*O) é um dos documentos mais importantes quando falamos sobre Medicina do Trabalho. Ele não é apenas uma formalidade exigida por lei: é uma ferramenta essencial para proteger a saúde dos colaboradores e garantir que a empresa esteja em conformidade com as normas trabalhistas.

✅ O A*O é emitido em diferentes situações:

Admissão: antes do colaborador iniciar suas atividades.
Demissão: ao término do vínculo empregatício.
Periódico: em intervalos regulares, conforme o risco da função.
Retorno ao trabalho: após afastamento por doença ou acidente.
Mudança de função: quando há alteração nas atividades exercidas.

Esse documento atesta se o trabalhador está apto ou inapto para desempenhar sua função, com base na avaliação clínica e, quando necessário, exames complementares.

⚠️ Empresas que não mantêm seus A*Os atualizados estão sujeitas a multas, autuações e até problemas judiciais.

Por isso, contar com uma equipe especializada faz toda a diferença! A CMR Medicina e Segurança do Trabalho oferece um atendimento completo, com estrutura para a realização de todos os exames ocupacionais, assessoria técnica e suporte para manter sua empresa em dia com o eSocial e a legislação vigente.

📞 Fale com a CMR e saiba mais:
Indaiatuba: (19) 99750-3358
Salto: (11) 99941-6210

23/07/2026

Por muito tempo, falar em segurança ocupacional era pensar em EPIs, exames periódicos e prevenção de acidentes físicos. Mas o cenário mudou.

Estresse crônico, sobrecarga, esgotamento (burnout) e ambientes de trabalho tóxicos são hoje reconhecidos como riscos ocupacionais, e podem ser tão prejudiciais quanto um risco físico ou químico. Não é à toa que a legislação já exige das empresas a gestão desses riscos psicossociais.

Cuidar da saúde mental do time não é "luxo" ou tendência passageira: é parte da responsabilidade legal e humana de qualquer empresa que leva segurança do trabalho a sério.

Na CMR, atuamos de forma integrada: da saúde física à saúde mental, ajudando sua empresa a identificar riscos, cumprir a legislação e o mais importante: cuidar de verdade de quem faz o negócio acontecer.

📩 Quer saber como está a gestão de riscos psicossociais na sua empresa? Fale com a gente.
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21/07/2026

⚠️ A prevenção é a melhor ferramenta para evitar acidentes de trabalho.

Um ambiente de trabalho seguro é construído diariamente por meio de planejamento, treinamentos, identificação de riscos e do compromisso de todos com a segurança.

Mais do que cumprir normas, prevenir acidentes significa proteger vidas, reduzir afastamentos, preservar a saúde dos colaboradores e contribuir para um ambiente de trabalho mais produtivo e seguro.

Lembre-se: pequenas atitudes podem fazer uma grande diferença.

* Identifique os riscos antes de iniciar uma atividade.
* Utilize corretamente os EPIs.
* Siga os procedimentos de segurança.
* Participe dos treinamentos e mantenha seus conhecimentos atualizados.

A segurança é uma responsabilidade compartilhada. Quando a prevenção faz parte da cultura da empresa, todos saem ganhando.

📞 Quer fortalecer a segurança na sua empresa? A CMR oferece treinamentos, assessoria em Segurança do Trabalho e soluções completas para manter sua empresa em conformidade e proteger seus colaboradores.

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16/07/2026

Trabalhar em altura exige planejamento, capacitação e o uso correto dos equipamentos de segurança. A NR 35estabelece os requisitos para atividades realizadas acima de 2 metros, com o objetivo de prevenir quedas e reduzir o risco de acidentes.

Confira os principais pontos da norma:

• Treinamento obrigatório: todos os trabalhadores autorizados devem receber capacitação teórica e prática.
• Análise de risco: antes do início da atividade, é indispensável avaliar os riscos e, quando aplicável, emitir a Permissão de Trabalho (PT).
• EPIs e EPCs: utilização correta de cinturão paraquedista, talabarte, linhas de vida, guarda-corpos e demais equipamentos de proteção.
• Condições climáticas: atividades em altura não devem ser realizadas em situações que comprometam a segurança, como chuvas intensas e ventos fortes.
• Responsabilidades: cabe ao empregador fornecer treinamentos e equipamentos adequados, enquanto o trabalhador deve seguir os procedimentos e utilizar os EPIs corretamente.

O certificado da NR 35 é indispensável para comprovar a capacitação do trabalhador e contribuir para um ambiente de trabalho mais seguro e em conformidade com a legislação.

📞 Precisa capacitar sua equipe? Entre em contato com a CMR e saiba mais sobre nossos treinamentos (19) 99692-0628

14/07/2026

Os riscos psicossociais são fatores presentes no ambiente e na organização do trabalho que podem impactar a saúde mental e emocional dos colaboradores. Entre eles estão a pressão excessiva, a sobrecarga de trabalho, a falta de reconhecimento, conflitos interpessoais e situações de assédio.

Desde a atualização da NR-1, a identificação e o gerenciamento dos riscos psicossociais passaram a integrar o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), reforçando a importância de um ambiente de trabalho mais seguro e saudável.

Além de atender à legislação, investir na prevenção desses riscos contribui para reduzir afastamentos, melhorar o clima organizacional e aumentar a produtividade da equipe.

A CMR Medicina e Segurança do Trabalho está preparada para auxiliar sua empresa na adequação à NR-1 e na implementação das melhores práticas em saúde e segurança ocupacional.

📞 Entre em contato:
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07/07/2026

Informamos que devido ao feriado, não teremos atendimento em nossas unidades nos dias 9 e 10 de Julho.
Retornamos normalmente na Segunda-feira às 7h00!

30/06/2026

Você sabia que doenças ocupacionais são aquelas adquiridas ou agravadas pelo exercício da profissão?
Elas afetam milhares de trabalhadores todos os anos e, muitas vezes, passam despercebidas até se tornarem graves.

As mais comuns incluem:
✔️ LER/DORT (Lesões por Esforço Repetitivo)
✔️ Problemas respiratórios causados por poeira ou produtos químicos
✔️ Distúrbios auditivos
✔️ Estresse e transtornos mentais relacionados ao trabalho

A prevenção começa com o reconhecimento dos riscos, uso de EPIs adequados, exames periódicos e ações efetivas de saúde ocupacional.

Na CMR, oferecemos suporte completo para sua empresa prevenir, identificar e acompanhar casos de doenças ocupacionais com responsabilidade e segurança.

📞 Fale conosco e mantenha a saúde dos seus colaboradores em dia!
Indaiatuba: (19) 99750-3358
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23/06/2026

🧠 Sua empresa já está preparada para os riscos psicossociais da NR-1?

A atualização da NR-1 trouxe um novo desafio para as organizações: identificar, avaliar e controlar fatores que podem impactar a saúde mental dos trabalhadores.

Mas atenção: não basta aplicar pesquisas ou promover ações isoladas de bem-estar.

Fatores que também precisam ser avaliados e gerenciados:

✔ Sobrecarga de trabalho
✔ Metas excessivas
✔ Falhas na comunicação
✔ Conflitos interpessoais
✔ Lideranças despreparadas

Mais do que uma exigência legal, cuidar dos riscos psicossociais é investir em um ambiente de trabalho mais saudável, produtivo e seguro para todos.

Entre em contato com a CMR e saiba mais!
Indaiatuba: (19) 99750-3358
Salto: (11) 99941-6210

18/06/2026

O Exame Toxicológico é uma das pendências mais comuns no fechamento anual, especialmente para funções que exigem direção (CNH C, D e E).

Manter o toxicológico atualizado evita multas, garante conformidade no PCMSO e no eSocial, e ainda evita aquela correria de última hora que ninguém merece em dezembro.

📌 Precisa fazer ou renovar?
A CMR realiza seu exame de forma rápida, prática e segura.

Agende seu exame toxicológico com antecedência e mantenha tudo em conformidade.

Indaiatuba: (19) 99750-3358
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16/06/2026

Muito além de conforto, a ergonomia é sobre saúde, segurança e produtividade.
Um ambiente de trabalho bem ajustado reduz riscos, evita afastamentos e melhora o desempenho da equipe.

❌ Quando ignorada, pode causar:
• Dores na coluna, pescoço e punhos
• Cansaço excessivo
• Queda na concentração
• Lesões e doenças ocupacionais

✅ Com ajustes simples como:
• Altura correta da cadeira
• Posição adequada do monitor
• Pausas regulares ao longo do dia..é possível transformar o ambiente de trabalho!

Empresas que investem em ergonomia demonstram cuidado com o bem-estar dos colaboradores e evitam prejuízos a longo prazo.

Quer ajudar sua equipe a trabalhar com mais conforto e segurança? Fale com a CMR.
Indaiatuba: (19) 99750-3358
Salto: (11) 99941-6210

Endereço

R. Padre Bento Pacheco, 1217
Indaiatuba, SP
13330-020

Site

http://www.cmrmedicina.com.br/

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