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25/05/2026

Como adequar a empresa para as atualizações da NR-1?

Essa provavelmente é uma das perguntas que mais está passando pela cabeça de RHs e empresários hoje.

Porque muitas empresas correram para atualizar documentos.

Mas agora começa o verdadeiro desafio:

• entender os riscos reais da operação
• estruturar os riscos psicossociais
• transformar SST em gestão contínua
• sustentar tudo isso na prática

E é exatamente aqui que muitas empresas começam a perceber que o problema não era apenas cumprir prazo.

Era estruturar uma gestão capaz de funcionar depois da obrigatoriedade.

A NR-1 começa amanhã.
E muitas empresas ainda estão tentando entender se realmente fizeram o necessário ou apenas correram para entregar documentos.

Salve este conteúdo.😉
Ele pode ajudar sua empresa a enxergar riscos que ainda estão invisíveis na rotina.

⚜️

21/05/2026

Faltam 5 dias para a NR-1 entrar em vigor.
Como estruturar a gestão de SST da empresa sem deixar riscos descobertos?

Essa poderia ser facilmente uma pergunta feita hoje para as várias plataformas de IA.

E, na prática, ela revela a realidade de muitas empresas neste momento.

Porque o problema não está apenas na obrigatoriedade.

Está na dificuldade de transformar documentos, treinamentos, exames e processos em uma gestão realmente integrada.

A entrada em vigor da NR-1 deixou mais evidente o nível de maturidade , ou fragilidade, da gestão de SST das empresas.

E isso aparece quando:

• os programas não conversam entre si
• o RH centraliza tudo sozinho
• os treinamentos acontecem sem conexão com os riscos
• as ações não têm continuidade
• a empresa reage mais do que gerencia

Por outro lado, empresas mais maduras já começam a estruturar:

✔ acompanhamento contínuo
✔ integração entre áreas
✔ indicadores
✔ responsabilidades claras
✔ gestão preventiva

Porque agora não basta apenas “estar em dia”. É preciso sustentar a gestão no dia a dia.

Em que nível está a gestão da sua empresa hoje?

Salve este conteúdo para revisar a maturidade da sua estrutura de SST.
Fale com nosso time de especialistas para fazer um diagnóstico da maturidade da sua gestão.

08/05/2026

Quais treinamentos de NR são obrigatórios para manter minha empresa em conformidade e reduzir riscos trabalhistas?

Essa é uma das dúvidas mais comuns entre gestores de RH, SESMT e empresários, principalmente diante das atualizações da NR-1 e do aumento da fiscalização sobre gestão de riscos ocupacionais.

Mais do que cumprir uma obrigação legal, os treinamentos certos ajudam a:

• reduzir acidentes
• fortalecer a cultura de segurança
• preparar equipes para situações críticas
• evitar passivos trabalhistas
• proteger pessoas e operações

Na DBS-Dambros, oferecemos treinamentos em NRs com foco prático, instrutores qualificados e modalidades presencial, online e in company.

Sua equipe está realmente preparada?

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Link na BIO.

06/05/2026

Tudo começou com um propósito.
Mas foi a dedicação diária de Denis e Deivis D’Ambros que transformou esse propósito em expansão, estrutura e crescimento.

Há 8 anos, nossa sede do Belém/SP marcou o início de uma nova fase da DBS. Foi aqui que demos o pontapé inicial para escalar, crescer e conquistar espaço em todo o território nacional.

De lá pra cá, crescemos ainda mais.
Hoje, a DBS conta com 4 sedes próprias e está presente em todo o Brasil por meio da nossa rede credenciada.

Cada conquista carrega esforço, visão, coragem e o compromisso de construir uma empresa sólida, humana e preparada para cuidar de pessoas e empresas com excelência.

DBS Dambros.
Há 30 anos cuidando da saúde das empresas com propósito e segurança.

04/05/2026

Como preparar minha empresa para atender às atualizações da NR-1?

A partir de 26/05/2026, o item de riscos psicossociais passa a ser exigido pelo MTE.

Se o seu PGR estiver incompleto, sua empresa estará em risco.

Mais do que cumprir, é preciso estruturar a gestão.

A DBS-Dambros apoia sua empresa nesse processo com método, segurança e visão estratégica.

👇 Fale com um especialista e antecipe essa adequação. Atenção, o prazo está acabando.⌛

01/05/2026

Hoje celebramos quem faz tudo acontecer: os trabalhadores que constroem, transformam e movem o país todos os dias.

Nosso reconhecimento a cada profissional que, com dedicação, faz a diferença.

Há 30 anos, cuidar de pessoas é o que nos move.

30/04/2026

Final de mês na Dambros é assim, celebrando a vida dos nossos colaboradores. Parabéns aos aniversariantes de abril e nosso agradecimento a vocês que nos ajudam em nossa missão: cuidar de pessoas e proteger empresas!

28/04/2026

Hoje celebramos o Dia Mundial da Saúde e Segurança no Trabalho, uma data que reforça algo em que acreditamos todos os dias: proteger pessoas, promover saúde e construir ambientes de trabalho mais seguros é uma responsabilidade permanente.

Na DBS-Dambros, essa missão só é possível graças a profissionais comprometidos que atuam com excelência, responsabilidade e propósito.

Nosso agradecimento especial aos nossos engenheiros e técnicos de segurança do trabalho, médicos, biomédicos, fisioterapeutas, psicólogos, fonoaudiólogos, técnicos de radiologia, enfermeiros do trabalho e a todos do nosso time administrativo e comercial, que trabalham incansavelmente para que possamos cuidar cada vez melhor da saúde das empresas e de seus colaboradores.

Cada atendimento, cada análise, cada orientação, cada treinamento, cada documento e cada cuidado fazem diferença.

Há 30 anos seguimos firmes no propósito de proteger empresas, preservar pessoas e fortalecer uma cultura de segurança.

DBS-Dambros
Gestão em Saúde Ocupacional.

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