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Apoio Medicina e Segurança do Trabalho

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Brasil
Serra, ES
Apoio Medicina e Segurança do Trabalho

Somos uma empresa especializada em Medicina Ocupacional e Segurança do Trabalho. Há 15 anos no mercado. Venha nos conhecer!

Somos uma empresa especializada na área de Medicina Ocupacional e Engenharia de Segurança do Trabalho. Nossa missão é atender as necessidades de nossos clientes, oferecendo produtos e serviços de qualidade a preços justos, preservando o interesse do cliente em todas as esferas, agregando valor financeiro a saúde da empresa. Na área de Medicina Ocupacional, visamos analisar clinicamente o paciente

diagnosticando sua capacidade laborativa determinando sua aptidão ou não a execução do trabalho. Na área de Engenharia de Segurança do Trabalho, buscamos identif**ar, quantif**ar, qualif**ar, emitir sugestões e fornecer laudos específicos orientando a empresa e seu trabalhador quanto aos agravos existentes em suas atividades. Disponibilizamos aos nossos clientes:

- Análise Clínica ( Exames Admissionais, Periódicos e Demissionais);
- Análise Fonoaudióloga;
- Raio X ( atendimento externo);
- Análises Laboratoriais ( atendimento externo);
- Acuidade Visual;
- Eletrocardiograma;
- Espirometria;
- Assistência Técnica Pericial;
- Auditorias de Segurança;
- Avaliações Ambientais;
- Análise Ergonômica;
- Coordenação Médica Ocupacional;
- Mapa de Risco;
- Treinamentos de C**A, EPI, etc
- Além dos Programas de Segurança (PPRA, PCMSO, PCMAT, PPP, PCA, PPR);

22/06/2026

Sua empresa tem PGR e PCMSO. Mas eles conversam entre si?

Esse é o erro mais comum que encontramos nas empresas: o PGR identif**a os riscos ocupacionais, incluindo os psicossociais obrigatórios desde 26/05/2026, mas o PCMSO foi elaborado sem considerar esses riscos. Os documentos existem mas são independentes.

Na prática isso signif**a que os exames ocupacionais não monitoram os agentes de risco reais da empresa. O médico coordenador do PCMSO não sabe o que o engenheiro de segurança identificou no PGR. E na hora de uma fiscalização ou processo trabalhista, a inconsistência aparece.

PGR e PCMSO precisam ser elaborados como um sistema integrado. O PCMSO precisa enxergar todos os riscos do PGR, inclusive os psicossociais, e o monitoramento da saúde precisa refletir a realidade do ambiente de trabalho.

A Apoio Medicina elabora os dois documentos de forma integrada: Engenharia de Segurança e Medicina Ocupacional trabalhando juntos desde o início.

Isso é o que diferencia conformidade real de conformidade de papel.

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21/06/2026

Arriba! É São João! 🎊

A Apoio Medicina deseja a todos um São João cheio de alegria, saúde e muita segurança.

Aproveite a festa com a família, dance forró, coma canjica e não esqueça: fogueira boa é fogueira vigiada, fogos de artifício pedem distância segura e criança não br**ca com fogo.

Cuidar das pessoas que amamos começa nas pequenas atitudes do dia a dia.
Feliz São João de toda a equipe Apoio Medicina! 🌽🎆

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19/06/2026

1 em cada 4 trabalhadores brasileiros sofre com ansiedade ou depressão.

Desde 2022 o burnout é classif**ado como doença ocupacional pelo CID-11. Desde 26/05/2026 os riscos psicossociais são obrigação legal no PGR de toda empresa.

Mas antes de ser obrigação legal, cuidar da saúde mental da equipe é uma decisão estratégica. Empresa que investe em bem-estar reduz afastamentos, reduz rotatividade, reduz passivo trabalhista e aumenta produtividade.

O trabalhador que se sente cuidado produz mais, f**a mais tempo e adoece menos.

A Apoio Medicina integra a saúde mental à gestão de SST da sua empresa: avaliação de riscos psicossociais, PCMSO atualizado e acompanhamento contínuo da saúde da equipe.

Porque cuidar de quem faz sua empresa funcionar é o melhor investimento que você pode fazer.

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17/06/2026

A NR-35 foi atualizada em janeiro de 2026 e trouxe novos requisitos técnicos e organizacionais para o trabalho em altura.

Se sua empresa atua em construção, indústria, manutenção ou qualquer atividade com trabalho acima de 2 metros, essa atualização é obrigatória e precisa estar refletida no seu PGR e nos treinamentos da equipe.

O que mudou na prática: planejamento e supervisão do trabalho em altura passaram a ser obrigatórios e documentados. Os treinamentos periódicos precisam estar atualizados com os novos conteúdos. E a gestão de riscos do trabalho em altura precisa estar integrada ao GRO da empresa.

Trabalho em altura é uma das principais causas de acidente grave e fatal no Brasil. Empresa com documentação desatualizada está exposta a autuação, interdição de atividade e passivo trabalhista grave.

A Apoio Medicina atualiza a documentação de SST da sua empresa e garante que sua equipe esteja treinada e em conformidade com a NR-35 revisada.

Fale com a gente antes que o fiscal chegue primeiro.

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15/06/2026

Sua empresa tem 20 funcionários e o GRO está irregular?

Infração ligada ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais pode gerar multa de até R$ 6.700 por irregularidade, por trabalhador. Em caso de reincidência esse valor aumenta.

Faça a conta: 20 funcionários, uma irregularidade. R$ 134.000,00 de passivo potencial.

E isso é só a multa administrativa. Não inclui as ações trabalhistas por doença ocupacional, o aumento do FAP, os custos de afastamento e o dano reputacional que vem junto.

Gerir riscos ocupacionais não é custo. É proteção do patrimônio da empresa.

A Apoio Medicina estrutura o GRO da sua empresa de forma completa e tecnicamente sustentada: PGR atualizado, riscos psicossociais incluídos, plano de ação implementado e documentação que protege sua empresa numa fiscalização.

Fale com a gente antes que a multa chegue primeiro.

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12/06/2026

Hoje é o Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil.

No Brasil, o trabalho de crianças e adolescentes abaixo da idade mínima legal é proibido pela Constituição Federal e pela CLT. Apesar disso, milhões de crianças ainda são submetidas a condições de trabalho que comprometem seu desenvolvimento, sua saúde e seu futuro.

Para as empresas, além da responsabilidade legal, o envolvimento direto ou indireto com trabalho infantil na cadeia produtiva gera passivo trabalhista, danos reputacionais e riscos de autuação graves.

Conformidade legal em SST vai além dos documentos técnicos. Passa pelo respeito irrestrito aos direitos fundamentais de cada pessoa que faz parte do ambiente de trabalho, direta ou indiretamente.

A Apoio Medicina acredita que ambientes de trabalho saudáveis e éticos começam com essa consciência.

Toda criança tem direito a ser criança. 🧡

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10/06/2026

Muitas empresas acreditam que estão em conformidade com a SST porque têm um PGR, um PCMSO e um LTCAT na gaveta.
O problema é o que está dentro desses documentos.
O mercado está cheio de laudos produzidos em série, sem visita técnica real, sem análise do ambiente de trabalho, sem metodologia documentada. Documentos que existem para cumprir tabela, não para proteger a empresa.
Esse tipo de laudo não resiste a uma fiscalização séria. Não resiste a um processo trabalhista. E não atende às exigências do eSocial SST, que cruza os eventos declarados com a qualidade técnica dos documentos que os sustentam.
A diferença entre uma empresa protegida e uma empresa exposta não está em ter ou não ter o documento. Está na qualidade técnica do que foi feito.
A Apoio Medicina não produz laudo de prateleira. Nossa equipe de Engenharia de Segurança e Medicina Ocupacional faz avaliação técnica real, com visita, metodologia documentada e resultado que se sustenta numa fiscalização e num processo trabalhista.
Há 24 anos fazendo do jeito certo.
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08/06/2026

A fiscalização da SST mudou de patamar.

O auditor fiscal não precisa mais visitar sua empresa para identif**ar irregularidades. O eSocial cruza os eventos de saúde e segurança do trabalho com os documentos técnicos da sua empresa, e qualquer inconsistência f**a visível para os órgãos fiscalizadores.

Se o seu S-2220 registra afastamentos por doença ocupacional mas o seu PCMSO não contempla aquele agente de risco, aparece. Se o S-2240 declara agentes nocivos que não estão no seu LTCAT, aparece. Se o inventário de riscos não inclui os fatores psicossociais exigidos desde 26/05/2026, aparece.

Inconsistência entre documentos aumenta exponencialmente o risco de autuação. E o que está sendo cobrado hoje não é só o envio dos eventos. É a qualidade técnica e a coerência entre tudo que foi declarado.

Sua documentação de SST está consistente e integrada?

A Apoio Medicina faz a gestão completa: PGR, PCMSO, LTCAT e eSocial SST integrados e tecnicamente alinhados.

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05/06/2026

Hoje é o Dia Mundial do Meio Ambiente.

A gente fala muito sobre preservar o meio ambiente externo. Mas existe um ambiente que também precisa de cuidado diário: o ambiente de trabalho.

Um ambiente de trabalho saudável não é só aquele sem acidente. É aquele onde o trabalhador não adoece, não se afasta e não carrega o trabalho como um peso.

Há 24 anos a Apoio Medicina cuida desse ambiente. Com engenharia, medicina e muito respeito pelas pessoas que fazem as empresas funcionarem.

Feliz Dia Mundial do Meio Ambiente. 🌿

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04/06/2026

A Apoio Medicina deseja a todos um abençoado Corpus Christi. 🕊️

Hoje nossa equipe descansa. Mas nossa missão de cuidar da saúde e segurança dos trabalhadores do Espírito Santo não para.

Retornamos amanhã. Bom feriado em família.

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Site

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