27/05/2026
V posledním týdnu jsem navštívila 3 ženy v šestinedělí, které neměly zajištěnu poporodní péči porodní asistentky hrazenu z pojištění. Jednalo se o pojištěnky největší zdravotní pojišťovny VZP ČR, u které je pojištěno přes 60 % občanů ČR. Další ženy mně i dalším kolegyním v regionu každým dnem volají, píší a marně shání porodní asistentku se smlouvou s VZP v okrese, kde bydlí. Ne všechny jsou schopny si péči včetně cesty uhradit jako samoplátkyně.
Pro ilustraci bych na těchto příkladech popsala, v čem je problém: Dvě ženy byly z okresu, kde nemocnice návštěvní službu porodní asistentky neposkytuje. Největší pojišťovna zde nasmlouvala pouze 1 porodní asistentku, která je zaměstnána na plný úvazek v nemocnici a na návštěvy v terénu má jen omezenou kapacitu. Ženy uvádí, že se jí nemohou dovolat nebo nemohou péči získat v čase, kdy ji potřebují. Během nemoci nebo dovolené je péče zcela nedostupná, není žádná náhrada. Jedna z žen navíc uvedla, že nemá na tuto poskytovatelku dobré reference, sháněla tedy jinou porodní asistentku. V okrese ale není jiný poskytovatel, kterého by mohla alternativně oslovit a hrazenou péči využít.
Třetí žena byla z okresu, kde poporodní péči poskytuje nemocnice. Po prvním porodu měla velké obtíže s kojením a nyní, po druhém porodu se jí znovu objevilo bolestivé poranění prsou. V porodnici jí ale podle jejích slov s kojením nepomohli, hledala tedy jinou porodní asistentku, která by byla zároveň zkušenou laktační poradkyní s osvědčeným kurzem od Mamila. V daném okrese ale jiný poskytovatel u VZP není nasmlouván.
Zákonná povinnost pojišťovny zajistit hrazenou péči je formálně splněna, některým ženám se ale péče nedostává v potřebném čase nebo v kvalitě. Ženy nemají na výběr, pokud si nemohou zaplatit péči ze své peněženky. Není konkurence, nebude ani motivace poskytovatele kvalitu péče zvyšovat, vzdělávat se… Výběrovým řízením v kraji přitom prošlo několik porodních asistentek, které o smlouvu žádaly. Marně.
Podotýkám, že u jiných pojišťoven se s tímto problémem ve svém regionu nesetkávám. Všechny menší pojišťovny, u kterým je pojištěno násobně méně žen, uzavřely smlouvu s více poskytovateli a ženy mají na výběr a porodní asistentku ve svém okrese seženou. Pokud je porodní asistentka příliš vytížená, nemocná, na dovolené nebo nejsou s poskytnutou péčí zcela spokojeny, osloví na další návštěvu někoho jiného.
Unie porodních asistentek - UNIPA
Česká komora porodních asistentek
Ministerstvo zdravotnictví České republiky
Na porodu záleží
Asociace pro porodní domy a centra / APODAC
Porodní asistentka - Martina Suchardová
Chci svoji porodní asistentku
Mamila - dojčenie www.mamila.sk kojení