Giovanni Avorgna - Psicoterapeuta

12/11/2025

Quando ci si interfaccia per la prima volta al sistema di accoglienza di persone migranti c’è una cosa che balza subito all’occhio, e cioè la differenza tra il percorso riservato ai maggiorenni e quello riservato ai minori.
Questo perché la persona minorenne, in quanto tale, è inquadrata come fragile e quindi ha bisogno di un sistema che possa garantirne la tutela a trecentosessanta gradi.
Da qui, quindi, la mia idea di fare una chiacchierata con Chiara Trevisani, Operatrice legale per OXFAM Italia Intercultura, che ha messo a disposizione la sua professionalità per fare proprio una panoramica sui diritti, i doveri, i vincoli e le possibilità che, ad oggi, ha a disposizione ogni minore straniero non accompagnato ritracciato sul territorio italiano.

https://www.facebook.com/share/p/1BZuKTmDva/

Quando ci si interfaccia per la prima volta al sistema di accoglienza di persone migranti c’è una cosa che balza subito all’occhio, e cioè la differenza tra ...

29/07/2025

Quando parliamo di migrazione nella maggior parte dei casi poniamo tutta l’attenzione su chi parte e ci dimentichiamo di chi resta. Di fronte alla dinamica m...

28/11/2024

È online il nuovo Quaderno della Fondazione Ordine degli Psicologi della Toscana al cui interno c'è anche un mio contributo sul ruolo dello psicologo nei progetti di accoglienza.
Ci tengo a ringraziare tutte le colleghe e i colleghi del GDL Psicologia dell'accoglienza per il lavoro svolto in questi anni e soprattutto per i preziosi spunti sui quali abbiamo avuto modo di confrontarci nei vari incontri.
Buona lettura ☺

Tutti i contenuti disponibili sul sito, di cui è titolare la Fondazione dell’Ordine degli Psicologi della Toscana, sono utilizzabili solo previa autorizzazione; è fatto espresso divieto di effettuarne qualsiasi utilizzazione commerciale; è altresì proibito apportare modifiche ai contenuti pres...

24/07/2024

Ho fatto questa bellissima chiacchierata con Massimiliano di ‪ H2O su psicologia, subacquea, sport estremi e tanto altro🤿
https://youtu.be/L3_LChmU_6M?si=nCie0DnfKNyeazYe

In questa puntata n. 7 di H2O Podcast, Giovanni Avorgna ci parlerà della psicologia che caratterizza i subacquei e cosa c'è dietro la passione per questa mer...

05/07/2024

Lo scorso 15 giugno il CNOP ha riportato su “X” quanto emerso dal nuovo report dell’Istituto di Analisi Gallup di Washington, evidenziando come alla domanda su quali siano state le sensazioni provate dai lavoratori italiani nell’ultima giornata passata in ufficio il 46% ha risposto “stress” e il 25% “tristezza”.
Ovviamente, in un periodo di incertezza come quello che stiamo attraversando, questo report dovrebbe aprire all’urgenza di varie riflessioni in chiave di benessere organizzativo ma, mentre alcune aziende hanno già introdotto la figura del “wellbeing manager” all’interno del loro organico, molte altre sono ancora restìe a concedere lo smart working ai propri dipendenti.
Davanti a ciò, viene spontaneo allora chiedersi: quanto è importante il benessere del lavoratore, e quanto incide lo stress lavoro correlato sul rendimento aziendale?
Sarà proprio da queste domande che partiranno le nostre riflessioni per l'ultima puntata di stagione di PsicoPsycho.
Ci vediamo mercoledì 10 luglio alle 21:30, pronti come sempre ad ampliare i nostri ragionamenti con i commenti e le riflessioni che potrete condividerci in chat.
Vi aspettiamo!

https://youtube.com/live/VSqQntcFF9I?feature=share

Lo scorso 15 giugno il CNOP ha riportato su “X” quanto emerso dal nuovo report dell’Istituto di Analisi Gallup di Washington, evidenziando come alla domanda ...