In Più, Fondo di Assistenza - Fondo Integrativo del SSN

31/07/2026

"Il tuo medico è in ferie. Lo specialista pure. E la lista d'attesa si allunga." ☀️

D'estate il Servizio Sanitario rallenta: agende che chiudono per ferie, reparti a organico ridotto, prenotazioni che slittano a settembre. È fisiologico — ma la salute non segue il calendario delle vacanze.

Ecco dove un fondo sanitario territoriale fa la differenza:
✅ Visite ed esami nelle strutture convenzionate a Biella, Novara e Vercelli-Valsesia, anche ad agosto
✅ Tempi rapidi quando i percorsi pubblici si dilatano
✅ Assistenza per tutta la famiglia, bambini a casa da scuola compresi

Il SSN resta il pilastro. Noi lo affianchiamo proprio quando serve di più: nei mesi in cui trovare una visita in tempi ragionevoli diventa più difficile.

🧡 La salute non va in ferie. Una corsia in più, sul tuo territorio, anche d'estate.

16/07/2026

Il 96% degli intervistati dall'Osservatorio Sanità di UniSalute considera importante la prevenzione, ma solo il 48% fa visite anche in assenza di sintomi; il 28% si rivolge al medico solamente all'insorgere di un disturbo

Solo il 48% degli intervistati dall'Osservatorio Sanità di UniSalute fa visite in assenza di sintomi. Tre le barriere che maggiormente impediscono l'accesso agli esami sono i costi delle visite private

01/07/2026

⚡ The Energy Tax. Il peso energetico che grava sull'industria italiana.

Siamo orgogliosi di essere Sponsor dell'Assemblea Generale dell'Unione Industriale Biellese.

📅 Lunedì 6 luglio · ore 16:00
📍 Città Studi Biella – Corso G. Pella 2

Sul palco il presidente Paolo Barberis Canonico, il Ministro dell'Ambiente e della Sicurezza Energetica Gilberto Pichetto Fratin e Aurelio Regina, VP di Confindustria per l'Energia.

Un confronto sul tema che pesa di più sulla competitività delle nostre imprese: l'energia.

🔗 Info e adesioni: [email protected]

25/06/2026

"Ho già il Fondo del mio CCNL. Perché dovrei aggiungerne un altro?"

Domanda giusta. E la risposta non è "scegli". È "sommi". 💚

Il fondo di categoria (quello previsto dal tuo CCNL) è una base preziosa: nasce dalla contrattazione nazionale e copre le prestazioni essenziali.

Il Fondo In Più non lo sostituisce. Lo completa:

✅ Prestazioni che il fondo di categoria spesso non include
✅ Tempi più rapidi e strutture convenzionate a Biella, Novara e Vercelli-Valsesia
✅ Prossimità: chi gestisce il fondo è sul tuo territorio, non in un call center

Non è un doppione. È una corsia in più, vicino a casa.

Per l'azienda: welfare deducibile che valorizza il contratto, non lo duplica.

💙 Il fondo di categoria è il punto di partenza. In Più è il valore aggiunto.

📍 Biella · Novara · Vercelli-Valsesia — fondoinpiu.it

13/06/2026

Il 53% degli italiani ritiene probabile che in futuro avrà bisogno di assistenza nelle attività quotidiane. Eppure, solo il 3% ha già sottoscritto una copertura assicurativa dedicata alla non autosufficienza o alla longevità.

Il quadro delineato dall’Osservatorio “Longevity Innovation” mostra una forte consapevolezza del tema, ma anche un evidente ritardo nella pianificazione concreta, soprattutto sul fronte assicurativo e finanziario, dove il divario tra percezione del rischio e strumenti di protezione resta ancor...

29/05/2026

"C'è un vantaggio del welfare che non appare in busta paga. Ma salva vite." 💚

In Italia, solo 4 persone su 10 aderiscono agli screening oncologici gratuiti del SSN. E il divario cresce al Sud.

Eppure la prevenzione paga sempre: 268.000 morti per tumore evitate tra il 2007 e il 2019 rispetto al decennio precedente, grazie alla diagnosi precoce.

COSA CAMBIA CON UN FONDO SANITARIO TERRITORIALE?

Il SSN resta il pilastro — noi lo affianchiamo per i tempi e l'accessibilità:

✅ Visite specialistiche e check-up preventivi senza le attese dei percorsi pubblici
✅ Ecografie, mammografie, gastroscopie in strutture convenzionate a Biella, Novara e Vercelli-Valsesia
✅ Supporto alla famiglia del dipendente

Per l'azienda: welfare deducibile che non pesa sul fringe benefit.
Per il dipendente: la tranquillità di fare davvero prevenzione.

💙 Non un'alternativa al SSN. Una corsia in più, sul tuo territorio.

15/05/2026

l’IA rappresenta una leva decisiva per l’innovazione e la sostenibilità del mercato assicurativo, ma il suo impiego in ambiti ad alta sensibilità sociale, quali le polizze long-term care, richiede una progettazione normativa, organizzativa ed etica particolarmente attenta. Solo un’integrazione responsabile e inclusiva delle tecnologie può coniugare efficienza economica, tutela dei diritti fondamentali e benessere collettivo.

Il contributo analizza il progressivo e strutturale ricorso ai sistemi di intelligenza artificiale (IA) nel settore assicurativo.

01/05/2026

"Il SSN è un pilastro fondamentale. Ma quando i tempi si allungano, chi paga il conto?" ⏳

Secondo l'ISTAT, nel 2023 circa 4,5 milioni di italiani hanno rinunciato a cure per le lunghe attese. Per un'azienda, questo significa dipendenti che aspettano mesi per una visita specialistica — con conseguenze concrete.

COSA COSTA ALL'AZIENDA L'ATTESA:

📉 PRODUTTIVITÀ → Un problema di salute non affrontato peggiora le performance
📅 ASSENTEISMO → Chi non si cura in tempo finisce in malattia più a lungo
💸 COSTI INDIRETTI → Straordinari, sostituzioni, calo di qualità
😔 CLIMA AZIENDALE → Un team che non si sente tutelato rende meno

Il Fondo In Più non sostituisce il SSN — lo integra dove serve di più: visite rapide, specialisti convenzionati, accesso diretto nel territorio di Biella, Novara e Vercelli-Valsesia.

💙 Investire nella salute del tuo team è il miglior risparmio.

10/04/2026

Le agevolazioni fiscali non sono un elemento neutro dell’ordinamento: rappresentano una scelta di politica economica che comporta una rinuncia di gettito e quindi un impegno collettivo. Quando un settore beneficia stabilmente di deduzioni e detrazioni, la questione non riguarda soltanto la sua efficienza gestionale, ma la coerenza tra incentivo pubblico e interesse generale.

https://www.ilsole24ore.com/art/sanita-integrativa-agevolazioni-fiscali-e-interesse-generale-AIk7sFgB