Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai

30/06/2026

🟣 Aicinām komandā kolēģi, kuru interesē darbs vardarbības novēršanas jomā.

Meklējam juriskonsultu, kurš komandā pārraudzītu iepirkumu juridisko pusi, būtu gatavs iedziļināties saturā un kopā ar projekta kolēģiem rastu juridiski precīzākos un atbilstošākos risinājumus.

Iepazīsties ar vakanci un piesakies līdz 19. jūlijam: https://www.lm.gov.lv/lv/vakance/juriskonsults-52

17/06/2026

Kur beidzas konflikts un sākas vardarbība? Ikdienā ir iespējams dažādi domāt un reaģēt uz sarežģītām emocijām partnerattiecībās, un cilvēka izvēle šajos brīžos nosaka, kāda turpmāk būs attiecību dinamika. Mums katram ir izvēle un arī iespēja saņemt atbalstu.

Ja pamani, ka attiecībās reaģē neveselīgā veidā, izmanto iespēju anonīmi par to aprunāties ar speciālistu – zvani 22045225!

〰️

Līdzfinansē Eiropas Sociālais fonds Plus (ESF+) projektā Nr.4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

15/06/2026

15. jūnijā pasaulē tiek atzīmēta Starptautiskā diena pret vardarbību pret senioriem. Tās mērķis ir pievērst uzmanību vardarbībai, novārtā pamešanai un diskriminācijai, ar ko saskaras daudzi vecāka gadagājuma cilvēki visā pasaulē un kas bieži paliek nepamanīta un noklusēta.

👉Lasi vairāk:
https://aivgm.kit.com/posts/rupes-vai-kontrole-neredzama-vardarbiba-pret-senioriem

✍🏼 Ja vēlies saņemt noderīgus resursus un ESF+ projekta "Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai" aktualitātes, pieraksties ikmēneša jaunumu vēstulei: https://aivgm.kit.com/profile

〰️
Līdzfinansē Eiropas Sociālais fonds Plus (ESF+) projektā Nr.4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

Projekta mērķis: izstrādāt un ieviest atbalsta instrumentus ģimenes funkcionalitātes stiprināšanai, lai novērstu un mazinātu vardarbību pret bērniem un vardarbību ģimenē, aptverot gan vardarbības gadījumus pret bērniem ģimenē un ārpusģimenes aprūpē, gan vardarbības gadījumu...

03/06/2026

🟣 Noslēgušies Metodiskie semināri “Emocionālā vardarbība pieaugušo attiecībās ģimenē: no atpazīšanas līdz rīcībai”, kas aprīlī un maijā norisinājās Rīgā, Kuldīgā, Rēzeknē, Cēsīs un Dobelē. Par emocionālās vardarbības dažādajiem aspektiem, tās atpazīšanu, izaicinājumiem un risinājumiem praksē stāstīja centra MARTA vadītāja Liepājā Madara Lapsa, supervizore, lektore Irina Mazurika, kā arī psihologi Krišjānis Zaremba un Elīna Rotbaha-Zaremba.

Pēc semināru noslēguma dalībnieki uzsvēra, ka nepieciešams ➡️
☑️ skaidri atšķirt konfliktu no vardarbības,
☑️ stiprināt starpinstitucionālo sadarbību un praktisku rīcības algoritmu izmantošanu,
☑️ pilnveidot profesionālās komunikācijas prasmes darbā ar klientiem,
☑️attīstīt sarunu vadīšanas prasmes, aktīvo klausīšanos, sokrātisko jautājumu izmantošanu,
☑️izvērst darbu ar vardarbības veicējiem un sarežģītiem klientiem.

➡️ Kā būtiskākie izaicinājumi tika minēti:
❌ profesionālo zināšanu un prasmju nepietiekamība atsevišķos aspektos,
❌ resursu un speciālistu nepietiekamība, augsta darba slodze, profesionālā izdegšana un noturības problēma,
❌ klientu noliegums un nevēlēšanās sadarboties,
❌ nepietiekama vai novēlota informācijas apmaiņa starp institūcijām,
❌ problēmas, kas saistītas ar atšķirīgu izpratni par vardarbību, neskaidrām kompetenču robežām un nepietiekamu atbildības uzņemšanos starpinstitucionālajā darbā.

✅ Kopumā secināms, ka problēmas nav saistītas ar speciālistu motivācijas trūkumu, bet gan ar sistēmiskiem faktoriem – nepietiekamiem resursiem, speciālistu noslodzi, atbalsta mehānismu trūkumu un nevienmērīgu sadarbības kvalitāti starp institūcijām. Tajā pašā laikā semināru rezultāti apliecina augstu profesionāļu gatavību mācīties, sadarboties un pilnveidot savu darbu.

Līdzfinansē ESF+ projektā Nr. 4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

28/05/2026

💌 27. maijā īstenojām literāru sarunu vakaru senioriem "Par attiecībām, kas dod spēku", daloties pieredzē par nevardarbīgu attiecību veidošanu. Lai gan ar dažādiem dzīves gājumiem, visi bija vienisprātis, ka veselīgās attiecībās ir svarīgi turēties pie savām robežām, būt līdzvērtīgiem sarunbiedriem un dažkārt arī ļaut vaļu normālai emocionālai reakcijai – dusmām.

🏠 Paldies, Sarkandaugavas attīstības biedrība un eS14 • Kopienas centrs, par sadarbību un mājīgo uzņemšanu!

Līdzfinansē ESF+ projektā Nr. 4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

28/05/2026

Vardarbības risks visbiežāk skar cilvēkus tuvās attiecībās vai kopīgā mājsaimniecībā: 30 gadījumos kā cietusī persona minēta laulātā partnere, savukārt 41 gadījumā cita radiniece vai kopīgā mājsaimniecībā dzīvojoša sieviete.

➡️ Ir apritējis gads, kopš Latvijā darbu uzsāka Labklājības ministrija un Biedrība "Skalbes" veidotais vardarbības prevences tālrunis 22045225. Iepazīsties ar pirmā gada datiem: https://www.lsm.lv/raksts/zinas/latvija/27.05.2026-lielaka-dala-zvanu-vardarbibas-prevences-talrunim-no-viriesiem.a648936/

Līdzfinansē ESF+ projektā “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

Ir apritējis gads, kopš Latvijā darbu uzsāka Labklājības ministrijas un krīžu un konsultāciju centra "Skalbes" veidotais vardarbības prevences tālrunis 22045225. Tā ir atbalsta līnija cilvēkiem, kuri...

27/05/2026

🟣 26. maijā noritēja starpnozaru diskusija speciālistiem par nevardarbīgas audzināšanas praksi ģimenēs, iepazīstoties ar šim tematam veltītā pētījuma rezultātiem. Pētījuma secinājumus prezentēja sociālantropoloģe, pētniece Zane Linde-Ozola, savukārt Centrs Dardedze valdes locekle Laila Balode vadīja grupu darbu par pētījuma datu izmantošanu dažādās nozarēs.

➡️ Galvenās atziņas:

☑️ Vardarbība mēdz atkārtoties paaudzēs, tāpēc ir nepieciešams atbalsts uzvedības ieradumu maiņai un nevardarbīgas bērnu audzināšanas prasmju attīstīšanai, it īpaši tiem vecākiem, kas paši
bērnībā piedzīvojuši fizisku un emocionālu sodīšanu.

☑️Vecāki izmanto nevardarbīgās audzināšanas pieejas, bet grūtībās atgriežas pie ierastajiem sodīšanas modeļiem. Vairāk prasmju un zināšanu īpaši nepieciešams nodot jaunajiem tēviem.

☑️Galvenais iemesls sodīšanai — nevis zināšanu trūkums, bet vecāku resursu izsīkums, tāpēc risinājumiem jāietver vecāku emocionālais atbalsts un emociju vadību prasmes.

☑️ Sabiedrībā pieaug emocionālās vardarbības pielietošana bērnu audzināšanā, tāpēc vajadzīgas informēšanas kampaņas, kas atspēko šīs vardarbības formas normalizēšanu.

☑️ Atsevišķi stereotipi par fizisku sodu nozīmi rakstura vai dzimumlomas veidošanā saglabājas vai pat pastiprinās. Bez izpratnes maiņas par fiziskiem sodiem nav iespējams veicināt nevardarbīgu audzināšanu.

➡️ Secinājumi pēc starpnozaru grupu darba:

☑️ Speciālistiem, kas strādā ar vecākiem, nepieciešamas skaidras vadlīnijas vardarbības gadījumu atpazīšanā.

☑️ Jāveicina koordinēta starpinstitucionāla sadarbība vardarbības novēršanas jomā.

☑️Komunikācijas kampaņās vecāki jāizglīto ne tikai teorētiski, bet arī jāstiprina prasmes un jārāda labie piemēri.

📚 Pētījuma gala ziņojums: https://ppdb.mk.gov.lv/database/petijums-par-bernu-nevardarbigas-audzinasanas-praksi-gimenes/

Līdzfinansē ESF+ projektā Nr. 4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

27/05/2026

Vardarbības prevences tālrunī gada laikā sniegtas 287 konsultācijas. Zvana gan cilvēki, kas domā, ka viņu uzvedība var kļūt vardarbīga, gan cilvēki, kas jau ir rīkojušies vardarbīgi un vēlas saprast, kāpēc tas tā ir bijis un kā mainīties.

Tālruņa zvani rāda, ka cilvēki arvien biežāk atpazīst vardarbību un meklē palīdzību, taču vienlaikus izgaismo arī tās ģimenes attiecības, kurās vardarbību pamanīt un atzīt ir grūtāk – gan pašiem, gan sabiedrībai kopumā.

🟠 Santa Laimiņa-Rubene ("Skalbes"): Ja mēs šobrīd arvien vairāk runājam par ģimenes vardarbību partnerattiecībās, mēs pārāk maz runājam par to, ka vardarbība pastāv arī starp ģimenes locekļiem, piemēram, pieaugušie bērni pret vecākiem."

Līdzfinansē ESF+ projektā Nr. 4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

Latvijā jau gadu darbojas vardarbības prevences tālrunis 22045225, kas paredzēts cilvēkiem, kuri saskaras ar agresīvām domām, dusmu grūtībām vai bažām, ka konflikts var pāraugt vardarbībā. Šajā laikā...

25/05/2026

"Vara attiecību kontekstā nozīmē spēju kontrolēt, ietekmēt un ierobežot otru cilvēku – viņa rīcību, emocijas, uzskatus, sociālos kontaktus un pašvērtējumu," skaidro sociālā darba praktiķe un lektore, Centra MARTA vadītāja Liepājā Madara Lapsa.

Rakstā izcelts:
🟣 kā atšķirt konfliktu no vardarbības,
🟣 kādas ir emocionālās vardarbības formas un mehānismi
🟣 kādas pazīmes liecina par emocionālu vardarbību,
🟣 kāpēc to bieži nepamana – pat profesionāļi.

👉 Vērts izlasīt gan profesionāļiem, kas strādā ar cilvēkiem, gan ikvienam, kas interesējas par veselīgām attiecībām: https://aivgm.kit.com/posts/emocionala-vardarbiba-attiecibas-un-gimene-atpazisana-dinamika-un-izaicinajumi-prakse

📩 Ja vēlies e-pastā saņemt noderīgus resursus par vardarbības mazināšanu, pieraksties ikmēneša jaunumu vēstulei: https://lnkd.in/dnf4KScM

Līdzfinansē Eiropas Sociālais fonda Plus (ESF+) projekts Nr. 4.3.6.4/1/24/I/001 “Atbalsta instrumenti vardarbības ģimenē mazināšanai”.

21/05/2026

🟣 Aicinām komandā kolēģi, kuru interesē darbs vardarbības novēršanas jomā.

➡️ Iepazīsties ar vakanci un piesakies līdz 3. jūnijam: https://www.lm.gov.lv/lv/vakance/vecakais-eksperts-120