Hemodialisis ProDial

15/03/2022

Consulta de nefrología y medicina interna.

Llámanos: 55 7774 8588

04/02/2021

Mañana los esperamos en este Facebook Live a las 13:30 hrs para hablar de las funciones básicas del riñón y de las enfermedades que más lo afectan.

09/05/2020

27/04/2020

Se llama vocación y nosotros seguimos adelante.

27/04/2020

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15/04/2020

Actitud!

11/04/2020

ATENCIÓN ESPECIAL A LA PROTECCIÓN DEL EQUIPO DE ENFERMERÍA DURANTE LA PANDEMIA COVID-19

La mayor parte del trabajo de enfermería implica el contacto directo con los pacientes. Como los profesionales de enfermería tienen una alta vulnerabilidad a COVID-19, es necesario establecer protocolos específicos para reducir el riesgo de infección del equipo de enfermería en las interacciones con pacientes con COVID-19, con el objetivo de lograr una tasa de “infección de enfermería cero”.
Las siguientes son medidas clave:

-Proporcionar educación y capacitación intensas para enfermeras.
Brindar educación adecuada al equipo de enfermería, el contenido de la capacitación incluye el uso de equipo de protección personal, higiene de manos, desinfección de sala, manejo de desechos, esterilización de dispositivos de atención al paciente y manejo de exposición ocupacional.

-Establecer un horario de turnos científico y razonable
Esta investigación demostró que un turno de 6 h de trabajo continuo, teniendo 1 hora de superposición entre turnos ya que proporciona flexibilidad y facilita el enlace de turno, lo que reduce el estrés mental del profesional de enfermería y la posibilidad de eventos adversos. Además, la superposición de 1 h permite que dos profesionales de enfermería cooperen en la finalización de tareas que son difíciles de completar para una sola persona, como administrar medicación, tomar muestras de laboratorio, cambiar ropa de cama y realizar la desinfección terminal de la habitación.

-Aproveche al máximo el sistema de control de infecciones.
Establecer un sistema de control de infecciones “sistema de observación” que proporciona monitoreo en tiempo real y ayuda a la corrección instantánea, supervisar al profesional de enfermería cara a cara si es necesario, como cuando las enfermeras se quitan y se ponen el EPP.

-Proporcionar asesoramiento psicológico.
El riesgo de infección por COVID-19 puede causar un estrés psicosocial significativo para el personal médico. Para aliviar el estrés mental del equipo de enfermería, el supervisor tiene una reunión de 30 minutos con el equipo que trabajarán en el área de aislamiento al día siguiente para informarles sobre el equipo y los recursos adecuados en el hospital, etc. Se alienta al profesional de enfermería con síntomas de ansiedad o insomnio a buscar ayuda de psicoterapeutas, quienes las evaluarán y los ayudarán a lidiar con el posible estrés y la depresión.

-Evitar contacto innecesario
Evitar el contacto innecesario es crítico para minimizar la transmisión cruzada. Algunas recomendaciones factibles son: evitar el uso de papel en documentos y formatos, posibilidad de brindar asistencia remota para evitar contactos innecesarios.

Las políticas, protocolos flexibles y ajustables juegan un papel vital en la reducción del contagio del personal de salud (Huang, 2020)

https://doi.org/10.1186/s13054-020-2841-7

30/03/2020

Hemodiálisis ProDial reconoce el trabajo de las enfermeras y enfermeros del país.