Casa de Repouso Nossa Senhora Rainha dos Anjos

10/06/2026

Hoje celebramos o dia de Portugal e os Santos Populares com os nosso queridos utentes e famílias 🥰

30/05/2026

Ontem proporcionou-se mais um momento muito divertido para os nossos utentes! Foi com muita alegria que a casa recebeu o Sr João Calado (que conheço há muitos anos de outros carnavais 😅) e o seu parceiro musical 😁 venham muitos mais e bons momentos com os nossos utentes, que nunca se apaguem estes sorrisos dos seus rostos!

14/05/2026

O nosso dia da espiga 🥰🥰

14/05/2026

🌾✨ DIA DA ESPIGA ✨🌾

O Dia da Espiga é uma das tradições mais bonitas de Portugal 🇵🇹, celebrado na Quinta-feira da Ascensão. Neste dia, é costume apanhar um ramo especial no campo, conhecido como “ramo da espiga”, símbolo de sorte, abundância, prosperidade e proteção para o lar durante todo o ano 🍀☀️

Cada elemento do ramo tem um significado muito especial:

🌾 Espigas de trigo — representam o pão, a fartura e a abundância.
🌼 Malmequeres — simbolizam a riqueza e o ouro.
🌿 Ramos de oliveira — trazem paz e proteção.
🍇 Videira — representa alegria, vinho e celebração.
🌱 Alecrim — associado à saúde, força e memória.
💐 Papoilas — simbolizam amor e vida.

Segundo a tradição, o ramo deve ser guardado atrás da porta de casa ou na cozinha 🏡, permanecendo lá até ao próximo Dia da Espiga, para atrair felicidade, sorte e prosperidade.

Mais do que uma tradição, o Dia da Espiga é um momento de ligação à natureza 🌳, às raízes portuguesas e aos costumes passados de geração em geração ❤️

Feliz Dia da Espiga! 🌾✨🍀

01/05/2026

❤️❤️❤️❤️

24/04/2026

Cuidar de quem cuida é tão importante quanto cuidar dos nossos idosos. Os profissionais que trabalham diariamente junto das pessoas idosas desempenham uma função exigente, marcada por grande responsabilidade, esforço físico e envolvimento emocional. São eles que garantem conforto, segurança, dignidade e qualidade de vida aos residentes, muitos deles em situações de maior fragilidade e dependência.
Nos últimos anos, verifica-se um aumento significativo das dependências por parte das pessoas idosas acolhidas em ERPI. Cada vez mais residentes necessitam de apoio permanente nas atividades básicas da vida diária, cuidados de saúde mais frequentes e acompanhamento individualizado. Esta realidade exige uma maior disponibilidade física, emocional e técnica por parte de todos os elementos das equipas.
A esta exigência acrescem ainda as ausências de colaboradores, motivadas por doença, desgaste ou dificuldade em substituir profissionais em tempo útil. Quando as equipas trabalham incompletas, a sobrecarga recai sobre os restantes elementos, aumentando o cansaço, a pressão diária e o risco de exaustão.
Também os baixos rácios de pessoal definidos pela Segurança Social, muitas vezes desajustados face ao grau real de dependência dos residentes, representam um desafio acrescido. Quando o número de profissionais não acompanha as necessidades existentes, torna-se mais difícil garantir cuidados personalizados, seguros e humanizados, ao mesmo tempo que se tenta proteger o bem-estar dos trabalhadores.
Quando os cuidadores não recebem o apoio necessário, aumentam os níveis de stress, fadiga e desgaste profissional. Esta realidade pode afetar não só o bem-estar dos trabalhadores, mas também a qualidade dos cuidados prestados. Por isso, investir no acompanhamento das equipas deve ser uma prioridade em qualquer ERPI. Todas as Instituições deviam ter nas suas equipas para apoiar os idosos, mas também para ajudar os colaboradores.
Cuidar de quem cuida passa por promover boas condições de trabalho, assegurar formação contínua, valorizar o desempenho profissional e criar espaços de escuta e apoio emocional. Pequenos gestos de reconhecimento, horários equilibrados e uma liderança próxima e humana fazem toda a diferença na motivação e no sentido de pertença das equipas.
Além disso, equipas cuidadas tendem a ser mais estáveis, colaborativas e resilientes. Isto traduz-se num ambiente mais positivo dentro da instituição, beneficiando profissionais, residentes e famílias. A confiança e a tranquilidade sentidas por todos nascem, em grande parte, de equipas que se sentem respeitadas e apoiadas.
Numa ERPI, cuidar de quem cuida não é um extra...é uma necessidade!! Valorizar os profissionais é investir na qualidade dos cuidados e na humanização das respostas sociais. Porque só quem também é cuidado consegue cuidar melhor dos outros.

Depois deste pequeno texto, na minha opinião, é fundamental que as instituições reconheçam esta realidade e invistam no reforço das equipas, ajustando os recursos humanos às necessidades reais dos residentes. Valorizar quem trabalha, melhorar condições laborais e promover ambientes saudáveis é essencial para prevenir o desgaste profissional e garantir cuidados de qualidade. Cuidar de quem cuida começa também por dar às equipas os meios e o reconhecimento que merecem!!

11/04/2026

F**a aqui um "cheirinho" da nossa festa da Páscoa! Foi uma tarde em cheio com a presença das famílias ❤️ estamos de coração cheio ❤️

05/04/2026

Desejamos uma Santa Páscoa a todos os nossos amigos, utentes, familiares e colaboradores ❤️

03/04/2026

01/04/2026

Hoje foi dia de aula de música ❤️